Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Унтербау
Москва
Комментарий
Улучшить если только карьерный рост. Больше нечего улучшать. Работа проходит под чутким руководством. рамки труда все соблюдены
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Унтербау
07.10.2025
Коммуникацию между отделами,иногда бывают задержки по з.п,чуть-чуть не приятно,но эта жизнь тоже не медом мазана) Лучший прораб с которым доводилось работать.Дружний коллектив,опытные и отзывчивые мастера которые всегда помогут советом и подскажут.Наличие иструмента хорошего качества.Хорошая зарплата.
Работник
30.08.2025
Качество и оперативность коммуникаций, добавить опции в соцпакет. Компания молодая, динамично развивающаяся. Имеется большой потенциал для развития дополнительных компетенций сотрудников. Политика Компании направлена на личностный рост каждого работника и поддержку корпоративного духа. Гарантированные и своевременные выплаты заработной платы. Демократичное руководство Компании. Удобный комфортный офис в шаговой доступности от метро.
Работник
13.08.2025
Все нравится, но всегда есть, что можно было бы улучшить и к чему стремиться) Хотелось бы ДМС, а также укороченный рабочий день по пятницам, хотя бы за счет сокращения обеденных перерывов. Активно развивающаяся компания, много успешно завершенных и перспективных проектов. Офис расположен в бизнес-центре класса А, в шаговой доступности от метро. Обстановка в офисе демократичная и дружелюбная, приятный коллектив, отзывчивые сотрудники, готовые помочь и подсказать. Руководство компетентное, адекватное, лояльное, слышащее. В компании созданы все условия для комфортной и продуктивной работы: хорошо оборудованные всем необходимым рабочие места, всегда в наличии чай/кофе для сотрудников, корпоративные мероприятия, стабильная конкурентная зарплата, соблюдение ТК.
Работник
20.07.2025
Дадут возможность всем показывать себя в работе. Своевременная доставка материалов.
Работник
15.07.2025
Научиться слушать понимать и искать золотую середину Честность справедливость и самоотдача для работы и коллектива
Работник
29.05.2025
По улучшению хочется пожелать скорейшего внедрения программ электронного контроля этапов и учета на объекте. "Работаю в компании Унтербау уже почти два года – всё честно: платят вовремя, начальство нормальное, коллеги толковые. Дают хорошее оборудование, не заставляют работать «на коленке». Если что-то непонятно – помогут, не бросают один на один с проблемой. Что круто – есть разные проекты по всей России. Можно сидеть на одном объекте, а можно и поездить при желании – командировки оплачивают, проживание организуют. У меня, например, был опыт на дополнительный опыт на строительстве крупного завода в Нижнем Новгороде– интересно и опыт подкачал. Для тех, кто хочет стабильности, но без рутины – отличный вариант. Если нравится решать сложные задачи и есть азарт – тут дают такую возможность."
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Унтербау
Помогите составить детальное представление о работе в компании Унтербау. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.08.2026
Суета и беготня взаимоисключающие задачи, бабки 57 плюс торгуют лотками и трубами, обман при выплате премии, отжим крупных клиентов.
Менеджер
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
Работник
10.02.2023
Такой гадюшник, просто ужас. Пашешь за 20 тысяч сутками за десятерых. На такое способны только сектанты, потому что других причин я просто не вижу.
Работник
11.06.2024
+Постоянное профессиональное развитие в связи с динамичным развитием ассортимента +Разноплановые творческие задачи по внедрению товарных новинок + Участие в отраслевых выставках + Руководство, которое активно участвует и помогает в работе, а так же создает условия для профессионального и карьерного роста; + Конструктивное взаимодействие с коллегами из других подразделений, корпоративная культура помощи и поддержки +Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия +Постоянно обучение и развитие – обучение на начальном этапе, повышение квалификации + Оплата больничного, ежегодного отпуска + Своевременные выплаты +Оборудованные зоны для отдыха и приема пищи
Менеджер по маркетингу и рекламе
15.02.2025
Руководство довольно лояльно относится к своим подчинённым. Можно обратиться за помощью как к коллегам, так и к руководителям. В коллективе в основном дружеская атмосфера. Хорошая зарплата, выплаты всегда приходят вовремя, включая отпускные и больничные. Переработки отсутствуют, после 18 никого уже нет, праздники всегда отмечаем.
HR-менеджер
07.05.2025
Меня в компанию привел друг, устроив сливщиком, теперь трудимся вместе.Зарплата всегда приходят вовремя: оклад плюс премия по выработке, сам могу влиять на свой доход.Есть разные обучения, ездили на другое проивзодство перенимать опыт, так что всегда есть что узнать нового. Мне важно, чтобы рядом с домом работать и чтобы платили хорошо. Немногие работодатели заботятся о том, что сотрудники проводят большую часть своего времени на рабочем месте.Для меня приятным дополнением стали бесплатные корпоративные плюшки: тренажёрный зал, комната отдыха с местом для приёма пищи, личный шкафчик, душевые кабины, а еще играем в хоккей с ребятами
Сливщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы