Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Говорил про льготы с начальником, и себе, и ребятам - видно, что хочет, но пока не может. Понимает, что надо, не отмахивается. Заказы ставить точнее, иногда кидает непонятно куда Мобильную линию поменять, шипит и рябит связь (телефон новый дали, симку старую) Работаю давно, есть с чем сравнить. Начинал я 4 года назад, и то, что сейчас есть и что тогда было - разница колоссальная. Проблема с машиной? Не вопрос, подъезжай на Мирус, все сделаем. Не видно заезд? Пишешь оператору - сразу тебе и скрин с карты, и опишут, и даже с клиента стребуют ориентиры и чего куда. По рукавам вопросов нет - даже проверять уже перестал, не косячат почти. Зп поднимают, относятся по-человечески, а сейчас это самое важное, денег и красивую картинку везде найдешь если надо
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.12.2024
Бонусы дополнительные. Организовать питание на производстве . Сокращенный день по пятницам. Дружный коллектив . Лояльное руководство .Удобное местоположение.
01.12.2024
Хотелось бы, чтобы ничего не испортилось, сохранялся заданный вектор отношения к сотрудникам. На данный момент я доволен. Считаю что всё на очень высоком уровне! Дружный коллектив . Лояльное руководство, отзывчивость руководства, хорошие условия труда, чистота в цеху.Свежее оборудование и транспорт.Своевременная оплата труда. График работы.
18.11.2024
Взаимопонимание производства и офиса. Хорошие условия труда,чистота в цеху, отзывчивость руководства.Свежее оборудование и транспорт.Своевременная оплата труда.
26.10.2024
Расширение мастерских. Компания с именем . Потребность клиентов решается быстро, оперативно Коллектив супер. Стабильность в получении з/п . Должностной рост
02.08.2024
Первым делом поднять заработные платы и своевременно их индексировать. Низкие заработные платы у основных сотрудников, которые делают руками весь кэш компании. Компании не хватает развития и обучения сотрудников. Слишком большой контраст между мастерскими. Работать не на расширение, а на укрепление существующих мастерских. Отсутствие должного количества сотрудников по многим мастерским, что влечет за собой проблемы с отпусками и больничными. Стабильность, своевременная оплата труда, дружный коллектив. Отличные чистые показательные мастерские
25.06.2024
- низкий уровень зарплат; - бардак в 1С и на складах; - бешенная текучка кадров; - задержка зарплаты; - отсутствия понимания и коннекта между отделами; - сплетни, интриги и кумовство; - у руководителей нет понимания, чем занимаются отделы; - надменность руководителей над подчинёнными; - нет соц. пакета. - Удобная транспортная доступность. Рядом живу. - Желание компании рости и развиваться. И она открывает новые подразделения.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гидравлик Групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.11.2023
комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста
14.07.2026
Лицей Вершина-очень необычная школа (в хорошем смысле). Нужно трудиться, нужно любить своё дело и нужно искренне влюбиться в принятые в школе традиции и систему. Если всё получается, то просыпаются азарт и тяга к успеху, открываются неожиданно крутые внутренние качества. По сравнению с государственными школами уровень ЗП хороший.
17.05.2025
Работаю в ORSO GROUP уже 2 года и могу сказать - это именно то место, где можно быстро заработать и не заскучать. С первого дня тебя заряжают на продажи: обучение реально крутое, всё по делу. А ещё здесь проводят тренинги личностного роста, после которых чувствуешь себя гораздо увереннее и понимаешь, как достигать своих целей. Командировки - отдельная тема. Если не боишься бегать и общаться, можешь поехать за счёт компании в другой город и прокачать не только продажи, но и кошелёк. И да, зарплата приходит каждую неделю, так что долго ждать не придётся. В общем если не любишь сидеть без дела - это отличный вариант. Тут можно и вырасти по карьерной лестнице, и реально поднять нормальные деньги. Проверено лично. Компания сейчас активно развивается прокачивают свои соцсети, так что поток люжей становится больше. Плюс они ещё запускают рекламу по ТВ, и это тоже реально помогает, потому что люди уже знают про нас, когда приходят.
23.12.2024
Работал в компании в 2022 году 6 месяцев. Впечатления положительные, мотивация отличная, выплаты вовремя, коллектив приятный, веселый корпоратив на Новый Год. Ушел, т.к. получил предложение и решил кардинально сменить свой профессиональный профиль. Удачи Вам и побольше лояльных клиентов
26.03.2026
Проработал тут почти 1,5 года спецом клиентского сервиса. Опыт был хороший, резюме прокачал, после переезда смог устроиться ничуть не хуже в плане условий. Начальство адекватное, всегда шли навстречу, помогали. Про коллег тоже плохого сказать ничего не могу, отношения были нормальными. Платили вовремя, помимо зп еще премиальная часть всегда была. Офис комфортный, компы не подвисали, добираться было удобно. Если любите профессию, то место для самореализации реально хорошее.
17.02.2025
НЕ ВЕРЬТЕ НАПИСАННЫМ ОТЗЫВАМ ЗА ПОСЛЕДНИЕ НЕСКОЛЬКО ДНЕЙ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА, ЧТОБ ПЕРЕБИТЬ ВСЮ ПРАВДУ, КОТОРУЮ ПИСАЛИ РЕАЛЬНЫЕ ЛЮДИ! Пролистайте все последние страницы и увидите реальную картину в этой шараге. Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс не совсем здоровый учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы