Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНевинномысск
Комментарий
График иногда нестабильный, приходится подстраиваться под смены. Бывает, что добираться до склада не всегда удобно, особенно если едешь не на своей машине. Работаю не так давно, но уже могу сказать, что довольна. Очень нравится сам формат подработки — всегда есть чем заняться, время проходит быстро. Коллектив дружелюбный, атмосфера позитивная, легко влиться даже новичку. Оплата соответствует тому, что заявлено, всё честно и прозрачно. Для подработки — отличный вариант! Можно совместить с учёбой или другой работой, а ещё получить полезный опыт. Смело рекомендую!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.11.2025
Понравилось общение с линейным персоналом, сотрудниками общежития, работа на самом складе, на этом всё.
11.09.2025
Важно заранее уточнять детали: формат оплаты. Некоторые моменты проясняются уже в процессе, так что стоит быть внимательным и задавать вопросы до выхода на смену. В редких случаях бывают задержки с оплатой, но при регулярной коммуникации с бухгалтерией и руководством вопросы решаются. Работа подойдёт тем, кто хочет попробовать себя в динамичной сфере и готов к разъездному формату. Зарплата зависит от загрузки и количества смен, что даёт шанс на дополнительный доход. Руководство на связи, можно обратиться по вопросам.
08.09.2025
Штрафы на ровном месте , не всегда есть работа, не вышел по семейным обстоятельствам вот тебе штраф , а после вопросов вообще заблокировали в watsaap, вообщем не советую Свободны график, и возможность заработать денег если есть работа а ее часто нет , и на смене будете получать минималка.
01.09.2025
Работа подходит не всем — это действительно физический труд. Дисциплина строгая, за опоздания и ошибки предусмотрены штрафы — важно быть ответственным. Бригадир помогает оспорить штрафы. Поскольку работаете через подрядную организацию, часть заработка уходит в виде комиссии — но это отличный старт для тех, кто только входит в сферу. Есть возможность перейти напрямую в штат клиента — главное проявить себя. Форма оплачивается, но остаётся у вас — если планируете работать долго, это разумное вложение. Удобная развозка до метро — экономит время и деньги. Хорошая столовая с комплексными обедами — вкусно и доступно.Есть возможность поработать много смен подряд — подойдёт тем, кто хочет быстро заработать. Опыт, который развивает выносливость, стрессоустойчивость и умение работать в команде. Условия работы чёткие, понятные, всё фиксируется.
05.08.2025
Хороший работодатель. Улучшений не требуется! Можно было бы вентилятор в офис во время жары) Возможность быстро и без пробок добраться до рабочего места. Живописная природа в пределах офисе. Корпоративная культура. Коллектив. Наличие ДМС
24.07.2025
Расширить пакет ДМС (добавить стоматологию), больше не знаю, правда) Адекватность, понимание, достойная заработная плата, развитая корпоративная этика
Помогите составить детальное представление о работе в компании Topframe Recruitment. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.02.2023
Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.
11.12.2024
Компания, которая действительно заботится о сотрудниках и своем развитии. Здесь всегда есть возможность учиться новому, расти профессионально и участвовать в интересных тренингах. Руководство открыто к идеям сотрудников и активно поддерживает инициативы, что создает атмосферу доверия и творчества. Особенно радует, как компания держит высокий стандарт качества – как в работе с клиентами, так и в отношениях внутри команды. Очень приятно работать с профессионалами в гармонично-динамичной среде.
05.09.2025
Директор отмороженный неадекват, которому срать на свой бизнес и что твориться у него в дремучем болоте, балом правит шайка толстожопых баб хитрых и ушлых, лимита рулит
29.10.2024
В "Союзспецодежда" начинается утро с позитивного настроя и четких задач. Я отмечаю, что компания заботится о комфорте сотрудников: условия труда современные, а отношения в коллективе дружеские. За 2 года работы много чему научилась и приобрела не только опыт, но и друзей.
15.02.2025
Офис технически оснащен, белая ЗП, можно договорится о парковке, проекты интересные, руководство мозг не выносит, интересные задачи
15.02.2025
Что изначально привлекло - работа в достаточно крупной компании. Мне кажется, что у любого заказчика кто эксплуатирует турбокомпрессор - есть визитка Турборэнд. Плюс обещали официально оформить с первого дня и белую зарплату, вполне себе меня устраивающую. На собеседовании никаких подводных камней не всплыло, как это бывает иногда - вдруг начинают рассказывать о каких-то скрытых условиях и не требованиях. Само собеседование проводила улыбчивая девушка, на все вопросы отвечала открыто, никакой дичи не спрашивала, все по существу. В целом, впечатление на этом этапе тоже было положительным. На второе собеседование удалось попасть через пару дней, никакого негатива от общения с руководством не возникло, все ровненько и не подозрительно было. Потом пригласили с коллегами познакомиться, посмотреть, чем конкретно нужно заниматься, оценить комфорт рабочего места и т.п. чтобы понимать, мое это или не мое. Вот этот этап показался очень интересным. Еще пара дней и я уже в бухгалтерии подписываю договор. Сейчас уже полгода как тут работаю, пока что все условия, которые обсуждались еще на первом собеседовании соблюдаются, негативных каких-то моментов не всплыло. Сама по себе работа интересная, иногда можно не заметить, что рабочий день уже закончился и пора домой. Ну, может, это только мне так кажется, я просто люблю работать. Самое, на мой взгляд, большое преимущество не только в условиях работы, но и в соблюдении всех договоренностей без обмана
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы