Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТольятти
Комментарий
Коммуникации в работе с персоналом Близость к дому. Природа, лес за окном. Свежий воздух . В черте города
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.07.2025
Повышение заработной платы, все остальное Гарантии и стабильность, отличные условия для работы, командная работа
29.06.2025
Хочется отметить высокий уровень профессионализма сотрудников центра и важную работу, которую учреждение выполняет в сфере реабилитации и оздоровления. Однако, на мой взгляд, есть несколько моментов, которые можно улучшить для повышения комфорта пациентов и эффективности работы: 1. Организация записи и очередей – Иногда возникают сложности с записью на прием через электронные сервисы. Упрощение онлайн-записи и сокращение времени ожидания сделали бы процесс более удобным. 2. Информирование пациентов – Не всегда достаточно четко объясняют порядок прохождения процедур и обследований. Дополнительные памятки или SMS-напоминания могли бы помочь пациентам лучше ориентироваться. 3. Материально-техническая база – В некоторых отделениях оборудование требует обновления. Современная аппаратура улучшила бы качество диагностики и реабилитации. 4. Комфорт в стационаре – Улучшение условий пребывания (например, ремонт в палатах, более удобная мебель) положительно сказалось бы на восстановлении пациентов. 5. Обратная связь от пациентов – Было бы полезно внедрить систему регулярного сбора отзывов (например, через анкетирование), чтобы оперативно реагировать на пожелания. Несмотря на эти моменты, Центр остается одним из ведущих в своей области, и хочется верить, что его работа будет становиться еще лучше! Хочу выразить огромную благодарность Центру за прекрасные условия работы, профессиональный подход и заботу о сотрудниках! За время работы здесь я убедился, что это не просто работодатель, а команда единомышленников, где ценят каждого члена коллектива. Центр создает все условия для профессионального роста: регулярное обучение, интересные проекты, поддержка руководства. Особенно приятно работать в атмосфере доверия и взаимного уважения. Руководство всегда открыто к диалогу, прислушивается к предложениям сотрудников и создает комфортные условия для труда. Также радует социальный пакет и внимание к work-life balance. С уверенностью могу рекомендовать ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России - как отличного работодателя, который вкладывается в развитие своих сотрудников и создает по-настоящему мотивирующую среду для работы! Спасибо за возможность быть частью этой команды!
24.02.2025
Коммуникации, обратная связь. Многопрофильный медецинское учреждение ФМБА. Интересная живая работа. Многоплановые аспекты развития.
05.02.2025
Нет карьерного роста и даже в перспективе. Нет градации в з/п по квалификации. Условия на рабочем месте, комнаты приема пищи, новый ремонт, пропускная система.
08.01.2025
Надо отремонтировать здание. Это объект культурного наследия, внесён в реестр Самарской области, а находится в плачевном состоянии. И заработная плата у сотрудников оставляет желать лучшего. Люди работают исключительно из-за душевной атмосферы в коллективе. Такого коллектива и чуткого отзывчивого руководства я ещё никогда и нигде за свою жизнь не встречала. Всё просто потрясающе.
28.11.2024
Психологический интеллект руководства, самодостаточность, стремление развивать корпоративную культуру, развитие сильной собственной школы клиницистов. Возможности роста, самостоятельного обучения, система наставничества, поддержка коллег.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФНКЦРИО ФМБА России. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.12.2023
Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"
20.01.2025
Начинала работать с менеджера по продажам, теперь я уже доросла до руководителя офиса. Такую возможность здесь предоставляют.
14.06.2024
Центродорпроект- это прачечная по отмывке денег по программе реновации. Всё что могли разворовали урки на мерсах и бмв. Задержки и невыплаты зарплат сотрудникам обычное дело. Кидать заказчиков и разворовывать деньги господдержки обычное дело для вороваек, которые отдыхают на Мальдивах каждый месяц.
03.04.2024
Отношение, понимание, поддержка, дружелюбный коллектив, всегда помогут, подскажут, расскажут., руководство хорошее , не смотря на требовательность к работе .
14.12.2023
Очень рада, что работаю в компании «Союзспецодежда». Да, работа в компании непростая, но от этого не менее интересная. Выросла от простого специалиста до старшего за 3 года. От метро можно пройтись до работы пешком. График отличный 3/3. Весёлый и дружный коллектив в смене, своевременная заработная плата. Интересные корпоративные мероприятия.
23.12.2025
На данном этапе нет. Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы