Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМахачкала
Комментарий
Можно добавить вахту Адекватное руководство, помогают мне в обучении. Есть возможности для роста в пределах компании. Особенно приятен бесплатный вкусный обед и то, что не задерживают на работе сверх графика
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.10.2025
Я работал только из за коллектива, Других плюсов так таковых нет.
03.10.2025
- В ходе стажировки не было организовано полноценного обучения.Обязанности сводились к наблюдению за сотрудницей,которая ничего толком не объясняла и болтала по телефону.Несмотря на это в мой адрес поступали претензии,раздражительные комментарии и жалобы на медлительность,а затем на суетливость и ошибки. - Также имело место необоснованное требование к моему внешнему виду(обязательное ношение головного убора бариста),в то время как сотрудники,работающие с пищевыми продуктами(например,сборщики бургеров),находились без головных уборов и фартуков. - График 3/2,то есть 5-дневка по 14 часов. - Часы работы во время стажировки постоянно менялись от изначально заявленных и ставили меня в известность об этом лишь по факту из-за чего приходилось отменять свои дела.Плюс,формулировка "начальник всегда прав" является непрофессиональной и не учитывает права работников и ряд обязательств перед ними. Заработная плата,коллектив,удобное расположение(но удобное не для меня),обеды.
08.07.2025
Конкретных предложений нет , меня всё устраивает, нареканий нет . Работаю второй год в компании , отличная компания , хорошие условия труда , заинтересованны в своих сотрудниках , выращивают и обучают своих сотрудников , всё здорово.
08.12.2024
Мой опыт работы официантом в этом заведении оставил крайне неприятное впечатление. Условия труда нарушаются на постоянной основе. Например, после каждой инвентаризации любые расхождения в товарах или финансах списываются с зарплаты официантов. Это несправедливо, ведь недостачи могут возникнуть по разным причинам, и ответственность за них не должна ложиться только на обслуживающий персонал. Отдельно стоит отметить отношение со стороны управляющего. Вместо конструктивного подхода сотрудники сталкиваются с грубостью, пренебрежением и несправедливым обращением. Атмосфера на работе была крайне токсичной, что не только демотивировало, но и вызывало желание уйти как можно скорее. Это место создаёт ощущение, что персонал здесь просто расходный материал, и никто не заботится о людях, которые работают на благо заведения. Такой подход делает работу невыносимой. Ушел с негативным осадком и не рекомендую это заведение тем, кто ищет честное и уважительное отношение к себе. Поварский персонал выполняет свою работу ответственно, заказы отдаются вовремя
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ахмедилов Ахмадилав Ахмедович. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
17.02.2025
1.Компания, которая дает возможность реализовать себя в профессиональном развитии. 2. Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост 3. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от интересных тренингов и обучения, и заканчивая интересными корпоративами 4. Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи 5. Достойная оплата труда
19.10.2023
За год работы в Тензоре я могу с уверенностью сказать, что это место с белой заработной платой, четко поставленными задачами и хорошей системой мотивации. Руководители здесь не стереотипные суровые дяди, а такие же ребята, которые всегда готовы помочь и дружелюбны в общении. Не могу не отметить шикарный офис, регулярные корпоративы и возможность отдыха на природе. Есть даже спортзал для занятий физической активностью. Особенно ценю компанию за то, что здесь нашла замечательных друзей, с которыми стала близка. В общем, никаких сожалений о работе в Тензоре у меня нет.
01.01.2026
Ханин олежка и его Шестерка Деревянский Степка Кидают Сотрудников на Обещанные Рыночные зарплаты В Москве. Много черных операций. Московские мелкие фирмёшки -Союз КС -Союз страхование -Союз ОАК - Союз ай ти -Медиа промо Во всех фирмах где владелец Ханин олежа - требуйте только белую ЗП. В договорах - указывают 30-50 т.р. Остально что в чёрную , не платят. Обманывают , хамят и пустозвонят. Деревянский - помощник Ханина Олежи. Плут , врун, любитель наобещать, врать, ненавидет платить обещанное в фирмах где директор и владелец. Не верьте его словам. Все оформляйте только в Белую На Бумаге....Зарплату особенно. Мне обещали зарплату "рыночную", то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин и Деревянский, которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: "Ребята, зарплата будет на днях", "Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт". И так каждый день. Я ждал свою "чёрную" зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что "компания сейчас переживает трудные времена", и что "надо подождать". А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил в офис, но они не открывали мне дверь. Это просто мошенники. Положительных сторон в этой компании нет. Это просто какая-то контора, которая обманывает людей. Они обещают золотые горы, а потом просто кидают на деньги. Я не советую никому идти туда работать. Это потеря времени, нервов и денег. На этих подлецов и негодяев с признаками Мошенников Поданы заявления в полицию - СК - ФСБ - Прокуратуру. По фактам - легализации -занижения - черной зарплаты - признаков мошенничества. - признаков Коммерческого Подкупа. - фальшивых сведений. Требуйте требуйте только белые зарплаты рыночные У Ханин олежки и его шестерки Деревянский В их московских фирмёшках С серыми операциями, черными сделками, Легализацией неучтённых доходов. С 2015 года все легко найти, Любителями кинуть сотрудников на рыночные зарплаты указываемые в вакансиях. Любетелей занижать налоги и доходы, в своих фирмешках. Особенно ханин олежа.
14.08.2025
Работаю на складе два года. Зарплата хорошая, официальное оформление с первого дня. Полис ДМС после года работы офромляют. Вкусные обеды по льготной цене, спецодежда за счет работодателя. Работы на складе много, но я работаю не один в смене, нагрузка распределяется на всех равномерно. Что можно улучшить? Организовать место для отдыха сотрудников, добавить возможность ротации в смежные отделы, логистику, закупки.
18.06.2025
Офис расположен очень удобно, буквально в шаге от метро. Никаких проблем с оформлением по ТК, зарплата и премии приходят точно в срок, как часы. Огромный плюс для меня – возможность получить второе высшее и пройти курсы совершенно бесплатно. Минусы – отсутствие парковки для тех, кто все же ездит на машине, и медленные согласования по некоторым административным вопросам. Иногда ждешь решения неделями
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы