Отзывы сотрудников о работе в компании DINS в г. Санкт-Петербург
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
DINS в г. Санкт-Петербург, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании DINS, поделитесь своим
мнением!
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Отличный, высококвалифицированный коллектив. Команда состоит из мотивированных людей. Процесс Scrum идеален, как нигде больше. Однако можно улучшить коммуникацию между HR и сотрудниками, а также снизить текучесть кадров в HR, чтобы не тратить время на поиски ответственных за организационные вопросы.
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Сотрудники приятные, хотя и не все. Зарплата хорошая, её повышают вовремя, она растёт вместе с инфляцией. График работы удобный, можно выбирать удобное время. Если немного не успеваешь, то нужно просто предупредить и скорректировать график. Руководство компании относится к сотрудникам хорошо, поощряет их работу.
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
До работы в компании не дошла. Откликнулась на вакансию. Получила тестовое задание,которое ночами делала. В итоге мне назначили интервью. Но по сути оно не состоялось. На собеседовании я только с сотрудником hr общалась. Звали ее [К.] [Ю.] Тех.специалист вообще не присутствовал.С [Ю.] договорились созвониться через неделю,т.к. компания закрывает офисы в России и стажеров могут не набирать. Через неделю [Ю.] не взяла трубку. На сообщения не отвечала. Я думала,что компания закрылась в России. Но как выяснилось позже на hh снова набирают стажеров. Почему мне не дали вообще никакой обратной связи? Не отказали вообще никакого федбека. Дикое неуважение к людям. Неужели такая международная компания может вести себя таким образом со соискателями?
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
- Четкое описание задач со сценарием пользователя - Нанять нормального дизайнера и макет не картинкой делать (а в figma) - Контроль за качеством кода на проектах (много овнокодят, много legacy) - Думать не только о новых фичах, но и об обновлении и улучшении текущей кодовой базы - Почти полное отсутствие какого-либо роста, т.е. к какому проект и месту наняли, на том и будешь годами сидеть - Возможность работы в РФ - Коллектив, все приятные люди (ну почти) - Хороший уровень зарплаты, своевременные повышения и индексация - Достаточно не напрягающий режим работы, спокойно выбираешь время, спокойно работаешь. Даже если немного не успеваешь, бить не будут, просто главное вовремя сказать и обновить время - Хорошее отношение руководства компании, в т.ч. всякие поощрения работникам
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
коммуникация между HR и сотрудниками, высокий процент смены кадров HR - как следствие - все время ищешь человека ответственного за организационные нужды отличный высококвалифицированный коллектив, команда была собрана из мотивированных людей, нигде я не видела такого идеального скрам-процесса, как в Dins
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Процедуру performance review. Часто меняющиеся хотелки бизнеса Платят выше рынка. Открыты к предложениям и улучшениям. Есть все возможные плюшки, компенсации, обучение, ДМС, бонусы и прочее.
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
возможность роста, отношение руководства, уровень дохода комфортный офис, гибкое начало дня
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Процессы внутри команд и межкомандное взаимодействие Офисное пространство, коллектив, разнообразие задач
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
железо на CI, чтобы собирало не медленнее, а быстрее, чем локальные машины доудовлетворить кадровый голод в devops/operations, чтобы люди успевали не только текучку делать, но и работать над улучшением пайплайна/developer experience поставки кода до тестируемой/интеграционной среды * дмс с первого дня (и вообще отношение к сотруднику как действительно коллеге с day one, а не подозрение его в "недостаточной умелости" и урезании в бенефитах до окончания испытательного срока) * повышение в роли/зп по результатам деятельности по инициативе работодателя * work/life balance (например, отсутствие гонки за скоростью поставки кода в прод в угоду непонятно чему) * преобладание автотестов над ручными проверками СЕО, открытый к диалогу с любым сотрудником
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Информирование по общей ситуации в компании задачи и проекты, свобода действий
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Коммуникация между разработчиками и Operations Интересные задачи, множество технологий, хорошие специалисты
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Все, начиная от процессов, заканчивая технологиями Высокие зп, возможность релокейта, вам будут рассказывать про огромные возможности для роста, но это все не так
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Бюрократия, очень много бюрократии. Надо много что согласовывать с кучей других людей. Свободное время работы. У меня была разница с питером 5 часов, работал из Сибири, и мне было комфортно работать.
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Отношение высшего руководства, коммуникации между отделами Практически всё, особенно коллектив и команды
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Очень много созвонов, стендапов, митингов. Бывало, что 60% рабочего дня приходилось созваниваться, а не работать Уровень заработной платы, открытость в общении коллег, новые технологии, разумное руководство
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
В целом придраться не к чему Возможность удаленной работы, хорошая индексируемая заработная плата, интересные задачи, отличный коллектив
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Нет особых замечаний. Зарплата, задачи, коллектив, обстановка.
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Заняться другими проектами, перестать ориентироваться на зарубежный рынок. Коллектив был прекрасен.
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
это самое лучшее место, где я работал не закрывать компанию(( Все было позволено, не было придирок, раз вмесяц встреча с директором, обсуждение планов, внесение плюшек для работников
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Хотелось чтоб компания всё так осталась в России, а не последовала тренду переноса офиса за пределы РФ. Удалённая работа, предоставление производительной техники, разного рода выплаты и бонусы, своя библиотека, курсы и многие другие плюшки.
Читать далее...
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Все и так было отлично До пандемии был отличный офис (во время пандемии -удаленка) Собрался хороший коллектив. Практически отсутствовал текучка
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Компенсировать работникам занятия спортом Гибкий график работы. Отзывчивое и лояльное руководство. Много плюшек в офисе. Дополнительный выходной день в квартале.
Работник
0
0
DINS
г. Санкт-Петербург
25 отзыва1,3
Упростить отчетность и решить проблему работы в 4х часовых поясах одновременно Выдают требуемое оборудование
Работник
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю