Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Руководство строгое, но справедливое. Условия труда вполне себе. Напряженная обстановка.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.12.2025
ДМС, или оплату спорт.зала; для многих преимуществом будет гибкий график работы. Возможность развития в разных направлениях. Внутри компании возможен рост как по вертикальной линии, так и по горизонтальной линии. Т.е. можно вырасти до руководителя, либо стать сильным профессионалом в позиции. Также доверительные отношения с руководителем. К нему можно обратиться не только как к проф.эксперту, но и как к личному наставнику. Все сотрудники открыты и доброжелательны. Новые сотрудники быстро адаптируются в коллективе, за каждым закрепляется наставник.
20.08.2025
В первую очередь-отношение к сотрудникам. Навязывание своего мнения,принижение,обесценивание-любимое занятие руководителей. Много хороших специалистов покинули фирму просто из-за усталости от нападок. Так же большой минус- это игнорирование вопросов улучшения уже имеющихся продуктов. У компании несомненно отличная идея и круто поставленная цель,при этом их реализация сильно страдает. Больше всего радует, что уже не работаю там
15.04.2025
Больше обратной связи на первых порах адаптации, а в остальном все отлично! Близость к дому, коллектив, разнообразие задач, возможность карьерного роста, лояльное руководство
26.10.2024
Зона для отдыха, комфортное рабочее место в офисе(офисная мебель) Работаю в компании 1 год.Сразу могу сказать, что нужно осваивать достаточно большой объем информации,поэтому всем новым сотрудникам предоставляется время на обучение и адаптацию.Сразу заметила,что сотрудники компании, помогают друг другу, особенно новичкам, по любым рабочим вопросам.Каждому сотруднику предоставляется возможность для роста и продвижения по карьерной лестнице. Удобный график,достоиная заработная плата. Сейчас в компании есть свободные вакансии, добро пожаловать в наш дружный коллектив!!!
16.10.2024
Руководству стоило бы обновить технику, так как, например, телефоны, выданные компанией, обладают малым объемом памяти. Руководство очень лояльно относится к сотрудникам, учитывает их жизненные обстоятельства, всегда идет навстречу. Заработная плата достойная, коллектив очень отзывчивый и доброжелательный. Для сотрудников созданы все необходимые условия для работы: комфортный офис в центре города, парковка, предоставляется техника (компьютер, телефон, сим-карта). Руководство и коллеги всегда помогают на этапе обучения, также и в процессе работы. Продукт, который продает компания (земельные участки, дома, строительство) очень интересный, продавать легко и приятно.
12.09.2024
Можно пересмотреть систему мотивации и вдохновения сотрудников. Отличное место чтоб вырасти в профессиональной и личностной областях. Интересная работа и сфера деятельности компании, обучения, тренинги, помощь и направление, продвигаются принципы этичности и заботы. Самый мудрый и интересный руководитель, которых я встречала. Здоровые и очень дружественные взаимоотношения в коллективе, у каждого можно чему-то поучиться. Легче будет тем, кто понимает необходимость для себя всего вышеназванного.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Богатырь. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.11.2023
Хорошая организация, сам там РАБОТУЮ, и буду работать, лучше пока что не встречал. Достойная Зарплата, достойные коллеги. самые крутые корпоративы, бесплатные обучения.
18.02.2025
Я давно работаю водителем и могу сказать, что Хваловские воды ценят своих сотрудников. Машины всегда в хорошем состоянии, а руководство всегда готово выслушать.
22.08.2024
Компания единомышленников. Что нравится в работе отдела и компании: проактивность, скорость принятия решений, идейность, самоорганизация, модернизация процессов, лояльность . Конечно есть определенные элементы бюрократии, но компания в постоянном развитии, поэтому больше помогает процессу, чем мешает. Отличная коммуникация между отделами. Все задачи выстроены и встроенные в 1С. Своевременная официальная оплата труда. Приятно работать, когда на все 100% уверен в качестве продукта.
25.10.2023
Хотелось бы, чтобы зарплата была повыше. И чтобы отпуск сделали оплачиваемым
19.04.2023
Эта шарага не платит зарплату. Обратной связи от супервайзера нет, трубку не берет. Работы очень много, а зарплата мизерная.
20.08.2024
Нравится, что в компании действительно уделяют большое внимание профессиональному развитию сотрудников, есть своевременная и конструктивная обратная связь, что очень важно для роста. Также хочу отметить вовлеченность и неравнодушное отношение руководства компании к сотрудникам и клиентам.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы