Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКлиент написал отзыв о работе в компании GGmed
Москва
Комментарий
Волосы прижились не везде. В некоторых местах рост слабый, из-за этого общая картина выглядит неровной.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании GGmed
29.08.2026
На процедуру в ГГмед я решился после долгих сомнений. Сама клиника чистая, персонал вежливый. После операции я рассчитывал на стандартные несколько дней отека, как мне озвучили. Но у меня отек держался почти две недели и спустился сильно на лицо. Глаза заплыли, выглядел я устрашающе. Естественно, я начал писать в поддержку. Мне отвечали однотипными фразами про "индивидуальную реакцию" и "пейте больше воды". Никаких конкретных рекомендаций, кроме шаблона, я не получил. Когда на десятый день я попросил связать меня с врачом, мне сказали, что он занят и перезвонит. Он так и не перезвонил. Больше всего в этой ситуации разочаровала не сама отечность, а отношение. Чувствуешь себя один на один с проблемой, а клиника делает вид, что всё в пределах нормы, хотя дискомфорт был явно за пределами разумного.
Клиент
17.08.2026
Через 10 месяцев после пересадки могу сказать, что результат меня не порадовал. Волосы выросли, но их катастрофически мало. Я понимаю, что чуда не бывает, но когда платишь такие деньги, ожидаешь более заметного эффекта. Передняя линия стала чуть гуще, но макушка практически без изменений. На консультации врач говорил, что одной операции будет достаточно. Похоже, переоценил мои возможности или просто хотел продать процедуру.
Клиент
20.07.2026
Пересаженные волосы отличаются по структуре от моих родных. Мои волосы тонкие и прямые, а пересаженные с затылка оказались толще и чуть вьются. Когда волосы короткие, разница не так заметна. Но когда отрастают, особенно на висках, видно, что это чужие волосы. Они не смешиваются с основной массой, выбиваются отдельными прядями. Врач на консультации об этом даже не упомянул. Я бы подумал дважды, если бы знал.
Клиент
19.06.2026
Волосы прижились не везде. Есть несколько участков, где рост слабый или вообще отсутствует. Из-за этого общая картина выглядит неровной, как будто кто-то работал по трафарету, но промазал в некоторых местах. Спереди вроде нормально, а ближе к макушке видны проплешины. При средних волосах это не сильно заметно, но если начесать или волосы намокнут, разница становится очевидной. На консультации мне обещали равномерное распределение, говорили, что плотность будет стабильной по всей зоне. По факту получилось пятнисто. Отдельные графты просто не прижились, а где-то вылезли тонкие и слабые волоски, которые не дают нужного объёма. Сейчас думаю, может надо было делать вторую операцию, чтобы довести до ума, но платить ещё раз столько же не хочется.
Клиент
25.05.2026
Записался за три месяца. Прилетел из другого города, снял квартиру. В день операции меня предупредили, что хирург заболел и вместо него будет другой. Ну ладно, согласился время поджимало. Новый врач смотрел в планшет, сверялся с какой-то схемой, постоянно отвлекался. Посадку делали, как потом выяснилось, не по естественному росту волос, а по трафарету. Сейчас на линии роста частокол. Это не исправить никакой коррекцией, только удалять лазером. GGmed предложили скидку 20% на повторную операцию. Спасибо, я лучше к нормальным людям пойду
Трансплантолог
05.11.2025
Качество обслуживания, грамотное перераспределение обязанностей, повышать уровень обслуживания. Вовлеченность в процесс, видеть реальные достоинства сотрудников и оценивать их по соотв. Уровню, прислушиваться к предложениям сотрудников.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе GGmed
Помогите составить детальное представление о работе в компании GGmed. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
21.02.2023
Достоинства Коллектив понравился , руководство тоже , образованные — понимающие люди в своём деле ! Заселили в день приезда, одели обули — как и обещали, билет мне заказали ! Инструменты все предоставляютсяНедостатки По документам у вас за 8900 оклад; И это я узнал по увольнению . Рассчитали со 2 числа по 31 число включительно 28 аванс и 14 расчётные. 15 дней у вас по документам испытательный срок . ЗП приходит на карту , аванс тоже. Только вот окладная часть у вас 8900 — это очень печально
Работник
10.08.2024
На цирковой арене мэпговнопроекта представлены цирковые козочки Инга Кулягина и Анька Бахтадзе. Инь и янь. Аня+Инга=лгбтЛюбофь? Две шалашовки из 90х с татуировками на бровях и с пришитыми 3ми вололосинами покойниц представляют сауноэскорт для дедушек Чапурина ВасьВаси. В саунах мск и Ямало-Ненецкого округа давно ещё до начала месячных . т.е. девочками пришли в этот бизнес и закрепились в секретутках после ПТУ. Мамочки этих девочек с песочницы подкладывали их под дедушек аля Лепс ссаных и вонючих, но деньги не пахнут. И теперь эти вышедшие в тираж блэди сзади пионерка, а спереди пенсионерка благодарят вселенную за кредитные мерс и бмв с леопардом на заднем стекле, кредитный дом и засранные квартиры в Домодедово
Коновод-инструктор
09.07.2026
ГК «СОЮЗ» и Олег Ханин: как скорость бизнеса сталкивается с вызовами несправедливой конкуренции Олег Ханин — человек, который привык сглатывать. В бизнесе, в жизни, и даже на гоночной трассе. Его история — это путь от простого парня из Костромы (из особняка в Плёсе) до афериста государственного масштаба, возглавляющего группу компаний «СОЮЗ» (точнее то, что от нее осталось). Но последние события показывают, что чем выше взлетаешь, больнее падать и он уже летит в пропасть. Страсть к скорости: как любовь к автоспорту помогает кидать людей Олег Ханин известен не только как бездарный управленец и самодур, но и как страстный автолюбитель. Его увлечение спортивными автомобилями и гонками — не просто хобби, а часть жизненной философии. Красный «порше», бесчисленные штрафы ПДД, наплевательское отношение ко всем на дороге. Скорость, контроль, слабый ум и большой кошелек — те же принципы, которые он применяет в бизнесе. Гонки учат главному: даже если тебя пытаются вытеснить с трассы, важно сохранять хладнокровие и идти к финишу. По головам, «бортуя» всех конкурентов, вылетая с трассы, объезжая всех по газонам, подкупая судей. Именно так Ханин действует сейчас, когда его компания столкнулась с безнадежными долгами на сотни миллионов рублей и банкротством. ГК «СОЮЗ» под ударом: кто стоит за потоком всплывшей правды? Последние три года в сети появились сотни отзывов и инсайдов о компании и деятельности Ханина Олега Вячеславовича, которые больше похожи на криминальный блокбастер, чем на выдумки самого Ханина Олега. Слишком уж подробно расписана вся правда, слишком похожи ситуации и проблемы негодующих. Олег Ханин — человек, который плевал на честную конкуренцию. Он использует все - грязные информационные атаки, подкоп под репутацию, запугивания в правовом и не правовом поле. Почему ГК «СОЮЗ» банкротится именно сейчас? ГК «СОЮЗ» активно развивалась, укрепляя позиции в страховании, строительстве и оценке активов. Ханин Олег Вячеславович насобирал сотни миллионов авансов от клиентов, накопил долги по зарплатам своим сотрудникам на десятки миллионов рублей. И все активы вывел в ОАЭ. Но Ханин привык сглатывать — и на трассе, и в бизнесе. Его принцип прост: если тебе уже засунули и заплатили, это не повод не сглатывать, а повод взять на себя еще больше и уйти в туман. Заключение: репутация — это не слова, а дела Дела у Ханина Олега Вячеславовича — крайне плохи. Репутация испорчена навсегда реальных делами «дельца». Олег Ханин продолжает пытаться кидать и партнеров, и сотрудников в тех бизнесах, которые у него еще остались. Участия в профессиональных ассоциациях закончено. Наслаждения скоростью на своими любимыми спортивные авто тоже все. Банк больше не ограбить. Всем, кто пытается его остановить, стоит помнить: идите до последнего, пишите заявления в полицию, налоговую, трудовую, суды. Только вместе общество сможет поставить на место и вернуть все деньги обманутым и кинутым Ханиным Олегом Вячеславовичем!
Менеджер
08.04.2025
зп 2 раза в месяц, без задержек, коллектив нормальный, отпуск и больничный оплачивают, бесплатная спецодежда, график удобный
Кладовщик
26.06.2025
Сборщик - это работа не только на скорость, но и на качество. Работа несложная, при том, что старшие всегда могут прийти на помощь в сложных ситуациях. Выдается бесплатная форма, зарплата приходит вовремя, частично компенсируют расходы на обеды.
Сборщик заказов
15.02.2025
Офис технически оснащен, белая ЗП, можно договорится о парковке, проекты интересные, руководство мозг не выносит, интересные задачи
Проектировщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы