Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Сторинг
Екатеринбург
Комментарий
С виду компания выглядит шикарно и солидно, зарплату платят вовремя, соцгарантии тоже есть. Но! Поскольку она принадлежит бывшему мэру и человеку из партии Единая Россия, внутри атмосфера такая же. Все друг друга стучат, сплетничают, боятся принимать самостоятельные решения. Работать нужно строго по расписанию: опоздал — штраф, повторишь — увольнение. Руководит всем женщина, которая с виду мягкая, но внутри настоящий мужик. В общем, подумайте, друзья.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сторинг
24.10.2025
нет перспектив роста заработной платы и она в целом средняя по рынку или даже ниже Интересные проекты и задачи Сильная команда профессионалов Удобная локация и красивый офис
Работник
05.09.2025
По моему мнению ничего улучшить нельзя - можно только принять или пережить)). Компания далеко уже не малый бизнес, но ещё не корпорация. Процессы автоматизированы, но скорость их реального движения и решения в нужном направлении зависит от личного проталкивания. Компания в росте, объëмы задач растут вместе с объектами, а бюджеты появятся только в следующем году. В общем, динамика зарплаты не поспевает за достижениями компании. Здравый коллектив, есть что и от кого перенять по организации деятельности и приëмам работы, при сложных задачах не бросят один на один с проблемой. Интересные задачи на разноплановых объектах как в стадии эксплуатации, так и строительства. По служебным задачам предоставляется служебный транспорт компании. По знаменательным датам организуются душевные корпоративные вечеринки. С обедом нет проблем - хоть с собой можно приносить (в офисе на Гоголя кухня-столовая со всем необходимым) или общепит, но мы с коллегами обедали в столовой Сбера (недорого, нормально, безопасно). Можно обучаться и повышать квалификацию за счёт компании, но для попадания в такие программы надо минимум пару лет отработать уже в компании
Работник
15.07.2025
Закупают все самое дешевое из инструмента для работы .Вся территория на стройке под камерами, вход и выход по скуду и точно по времени. Не рекомендую, экономия у них на первом месте! Дружная команда электромонтажников. Близко к дому, что подкупило.
Работник
14.07.2025
Человеческое отношения, вся белая зарплата, лояльность, график работы, и общения с сотрудниками. Своевременная выплата зарплаты, но не вся белая. Удобное место расположения офиса.
Работник
29.04.2025
Если бы каждый занимался своим делом, то я уверен, что получилось бы гораздо лучше, чем есть на самом деле: в службе Заказчика очень мало специалистов в области строительства, я бы даже сказал, что их там, вообще нет Работодатель своевременно выплачивает заработную плату: два раза в месяц. Служба снабжения работает в "автономном" режиме.
Работник
05.03.2025
Да ничего не понравилось. Бригада рабочих на стройке, грамотные люди.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Сторинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сторинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.11.2024
Водитель востребованная специальность уверен, что без работы не останусь. Другое дело что не все работодатели соблюдают трудовые договоренности. Союзспецодежда предлагает честные и выгодные условия сотрудничества. Выплаты в срок, оформляю с 1го дня, отпуска и больничные оплачивают. Зарплата стабильная и в нормальном размере.
Водитель
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
Оператор call-центра
02.04.2025
Стабильная компания, высокий уровень профессионализма сотрудников, за счет обучения сотрудников на собственной базе, которая лучшая по рынку спецодежды и СИЗ. Продает качественную продукцию, имеет широкий ассортимент, известные бренды. Компания демонстрирует развитие и рост в не простых экономических условиях. Из плюсов - адекватная рынку заработная плата, возможность саморазвития и карьерного роста, удобное расположение офиса.
Старший менеджер сервисной группы
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
Full-stack developer
19.05.2025
Супер условия! Отличная оплата и просто перспективная компания. Обязательно пробуйте если интересны продажи. Не слушайте тех, кто не готов к работе и ищет легких денег.
Менеджер
29.05.2024
В МОсковской области работа из лудших. По тому что компания Озон большая, по этому и пошел работать. И на деле оказалось все очень достойно. ПО трудовой, график,, зарплата. Еще и утепленку дают, за обед подкидыват символическую суму, но чем плохо и так..
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы