Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
засилие старых п**дунов работающих лет по 10 в одной конторе. один из них быстров александр - неадекватный тип с которым много кто не хочет работать. пилот семимильными шагами приближается к банкротству
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.10.2023
засилие старых п**дунов работающих лет по 10 в одной конторе. один из них быстров александр - неадекватный тип с которым много кто не хочет работать. пилот семимильными шагами приближается к банкротству
19.08.2023
Все достоинства компании далеко в прошлом. За несколько лет компания сдулась в 5-6 раз, по финансам и того больше. Из-за ошибок управления потеряны клиенты, профессионалы давно ушли. Бизнес-процессы ликвидированы за ненадобностью, все на ручном управлении. Стабильности нет, перспектив тоже.
18.04.2023
Огромный потенциал компании. Большое количество классных специалистов. Слабая компетенция руководства.
08.05.2021
Это не работа, а сплошной стресс. В гостинице 40 комнат и 7 больших саун, а на ресепшене один администратор круглосуточно. Отвечаешь за всё — за расчёты, чистоту, звонки. Ночью бегаешь по саунам, приносишь посуду, решаешь проблемы с кранами, успокаиваешь пьяных гостей. Всё в одном здании, а мужики ходят в полотенцах и берут пиво прямо на ресепшен. Одновременно нужно заселять большие компании из Москвы. Управляющая молодая и совсем не умеет работать. Требует прописку, образование, санитарную книжку, строгий дресс-код и чтобы девушка была как робот. Охраны нет. Постоянно пьяные гости пристают, бывают драки и угрозы. Если что-то ломается, платишь из своего кармана. Кухня отвратительная — грязь, тараканы, повар нерусский. Есть там невозможно, приходилось брать еду с собой. На обед дают максимум 20 минут, в выходные обеда нет вообще. Вахтовики хотят развлечений от женщин, и все проблемы ложатся на администратора. Нужно постоянно бегать, убирать, приносить. Нельзя отдыхать и спать, штрафуют. Везде камеры и прослушка. Сотрудники меняются очень часто. Это не гостиница, а шарага с саунами и непонятными развлечениями. Молодые гости напиваются и могут напасть, а охраны нет. Нужно вежливо с ними разговаривать, хотя это сложно. Если заболеет ребёнок или что-то случится, увольняют без расчёта по телефону. Зарплата — около 3000 рублей за смену, в месяц выходит 27 тысяч. Задержек нет, но работать там — сплошное мучение. Подумайте хорошенько, стоит ли туда идти.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Пилот. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.08.2024
Поносная ДРИСТАЛКА Чапурин подал в суд на ЦЕНТРОДОРПРОЕКТ в арбитражу Москвы 13 августа т.к его и его шалашовок выгнали оттуда без золотого парашюта, кроме того в офисе остались запасные дырявые трусы и диплом поддельный все это является причиной гражданского спора. Верните ДРИСТАЛКЕ дырявые трусы и поддельный диплом!!!! За 2023 год Чапурка не оплатил страховых взносов на 27 млн руб. В год кармы 2024 всё плохое всем вернётся. Берегите себя и своих детей :)
18.11.2025
Никогда не задумывалась о работе в этом ключе и если честно в голову ничего не приходит. Можно не задавать такие глобальные и сложные вопросы?)) Могу сказать, что самое сложное для меня было это изучение товара и запомнить его технические характеристики, и в чем его преимущества.
29.05.2023
Крутая компания и классный коллектив. Очень бодрая и дружелюбная рабочая атмосфера. Много возможностей для профессионального роста и много обучающих курсов для сотрудников. И что самое приятное, компания стремится к развитию как в бизнесе, так и с точки зрения взаимодействия с клиентами и сотрудниками. Стремится к улучшению и оптимизации процессов, заботится о своих сотрудниках и всегда выполняет свои обязательства.
11.03.2025
В сети фрешмаркет уже около 2-х лет на позиции специалист магазина. Я к рознице привыкла, есть свои плюсы и минусы. Многие приходят и не ожидают такого объема работы, ее действительно много в магазине. Касса, разбор поставок, ценники, общение с покупателями и тд. Для тех, кто готов к работе с продуктами, отличный вариант. Отношение к сотрудникам достойное, есть возможность брать подработки.
19.05.2025
Инженер технолог, а поведай людям, как ты велела всем сотрудникам написать положительные отзывы о компании 😁 и как тебя все послали🤣 и как ты теперь сама отдуваешься, чтобы гендеру угодить 🤣🤣🤣. Жаль скрин прикрепить нельзя 🚭
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы