Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Пилот
Москва
Комментарий
Огромный потенциал компании. Большое количество классных специалистов. Слабая компетенция руководства.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Пилот
21.10.2023
засилие старых п**дунов работающих лет по 10 в одной конторе. один из них быстров александр - неадекватный тип с которым много кто не хочет работать. пилот семимильными шагами приближается к банкротству
Работник
16.10.2023
засилие старых п**дунов работающих лет по 10 в одной конторе. один из них быстров александр - неадекватный тип с которым много кто не хочет работать. пилот семимильными шагами приближается к банкротству
Работник
19.08.2023
Все достоинства компании далеко в прошлом. За несколько лет компания сдулась в 5-6 раз, по финансам и того больше. Из-за ошибок управления потеряны клиенты, профессионалы давно ушли. Бизнес-процессы ликвидированы за ненадобностью, все на ручном управлении. Стабильности нет, перспектив тоже.
Работник
08.05.2021
Это не работа, а сплошной стресс. В гостинице 40 комнат и 7 больших саун, а на ресепшене один администратор круглосуточно. Отвечаешь за всё — за расчёты, чистоту, звонки. Ночью бегаешь по саунам, приносишь посуду, решаешь проблемы с кранами, успокаиваешь пьяных гостей. Всё в одном здании, а мужики ходят в полотенцах и берут пиво прямо на ресепшен. Одновременно нужно заселять большие компании из Москвы. Управляющая молодая и совсем не умеет работать. Требует прописку, образование, санитарную книжку, строгий дресс-код и чтобы девушка была как робот. Охраны нет. Постоянно пьяные гости пристают, бывают драки и угрозы. Если что-то ломается, платишь из своего кармана. Кухня отвратительная — грязь, тараканы, повар нерусский. Есть там невозможно, приходилось брать еду с собой. На обед дают максимум 20 минут, в выходные обеда нет вообще. Вахтовики хотят развлечений от женщин, и все проблемы ложатся на администратора. Нужно постоянно бегать, убирать, приносить. Нельзя отдыхать и спать, штрафуют. Везде камеры и прослушка. Сотрудники меняются очень часто. Это не гостиница, а шарага с саунами и непонятными развлечениями. Молодые гости напиваются и могут напасть, а охраны нет. Нужно вежливо с ними разговаривать, хотя это сложно. Если заболеет ребёнок или что-то случится, увольняют без расчёта по телефону. Зарплата — около 3000 рублей за смену, в месяц выходит 27 тысяч. Задержек нет, но работать там — сплошное мучение. Подумайте хорошенько, стоит ли туда идти.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Пилот
Помогите составить детальное представление о работе в компании Пилот. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.09.2023
Не хватает внимательного отношение к сотрудникам, в том числе сокращение физически тяжелой работы. Низка зарплата
Сотрудник зала
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
Специалист по работе с клиентами
13.03.2024
Устроилась на работу в данную компанию летом прошлого года. Работа вполне устраивает. Удобный рабочий график, достойная заработная плата+премии, хороший, дружеский коллектив. Также присутствует возможность карьерного роста, повышение квалификации. Зарплату платят всегда вовремя, без опозданий.
Продавец-консультант
10.09.2025
В сфере продаж «Союзспецодежда» мое первое место работы. Начинал с нуля, но обучение было четким: рассказали про направление СИЗ, товары, в том числе спецодежды и спецобуви, научили работать с CRM, подтянул знания в 1С. Сейчас веду свою клиентскую базу, контролирую заказы. Первые два месяца доход не очень и большой, но потом выходишь на хороший уровень. Плюсы: стабильный график, бесплатное обучение, поддержка коллег, своевременная зп по белому, премии, бонусы, скидки на продукцию, соблюдение Тк.
Менеджер по продажам
14.02.2024
Центральный офис Москвы, сборище не профессионалов, текучка бешеная, отдел подбора утопия, набирают лишь бы закрыть вакансию, берут кого не попадя, отсюда результат, "специалисты" сами не знают ничего и ещё пытаются учить тех кто работает в ОП. Бухгалтерия вообще шок, бл не рассчитывают месяцами! Расчёт при увольнении ждут две три недели, отпускные могут начислить после того как сотрудник уже отгулял и приступил к работе. Совершенно не налажена система учёта ТМЦ, не знают элементарных основ списания материалов, такого не встретишь НИГДЕ!!! Беспредел полный, инспекция по труду им только письма шлёт, проверки ноль. Шарага - "рога и копыта"... Не иначе, на всех участках нет стройматериалов, везде и всём должны, берут с заказчиков авансы и на этом всё, сейчас ещё и зп задерживают на месяц и больше.... И еще кто-то верит а положительные отзывы? За рабочие места держаться только недоспециалисты, чтобы ничего не делая получать зп, и как говорится рыба гниёт с головы.. Гендиректор в строительстве не заинтересован от слова совсем! Хапает не выгодные объекты, потом авансы и на этом всё! Самое интересное, что денег нет в организации совсем, и ничего они строить не будут, репутация у них уже известная, чем думают заказчики когда подписывают с ними договора?.... И ещё кто пишет о прекрасном ложь! Коллектива нет! Принцип курятника - Клюй ближнего, Насри на нижнего! Работаешь и постоянное ощущение что против течения плывёшь.
Работник
15.07.2024
Оформление и соблюдение ТК, белая зарплата с выплатой в срок, обучение, карьерный рост. Хороший коллектив, отличная корпоративная культура.
Специалист 1С
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы