Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПермь
Комментарий
Мне сложно судить, что сейчас можно улучшить в компании. Но я точно знаю что процессы изменений ни когда не останавливаются в юнит. Честное и открытое руководство. Бессменный и сильный лидер. Человек за которым хочется идти. Без сомнения один из лучших директоров в моем опыте работы. Сильные управляющие и финансовая служба. Несомненно самая клиенториентированная команда с четкой идеологией правилами и ценностями. Компания в которой не просто хочется работать, но и рекомендовать всем.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.02.2023
Серые з/п, при увольнении не выплачивают заработанную серую часть, с мотивированием, что работа выполнена плохо, постоянная текучесть кадров, в основном, работают по 3 месяца, за мои 8 месяцев работы сменилось 3 управляющих клиники, 2 директора по персоналу, ассистенты постоянно меняются, приходят после колледжа, как научатся, сразу уходят, лучше бы я не соглашалась тут работать, потратила время и нервы.
02.01.2023
График работы комфортный, дружный коллектив, удачное расположение.
23.12.2022
Увеличить заработную плату Удобный график работы , хороший коллектив ,удобное месторасположение
11.10.2022
Очень высокая текучесть кадров из-за невыполнения договоренностей с руководством компании, каждые 3-4 месяца смена руководителей направлений, из-за чего невозможно планировать работу на некоторое время вперед, огромное количество совещаний, отсутствие персонала для реализации поставленных задач и отсутсвие ресурсов в организации, в том числе и материальных для реализации целей, позиция руководителя "все деньги внутри организации", поэтому оснащение и ремонт в организации тоже оставляет желать лучшего, кроме того в договоре указывается только оклад, мотивирующая часть выплачивается отдельно, и вот с ее получением возникают сложности...Есть также сложности с финансовым директором, проблемы и с бюджетированием проектов и с аналитокой данных. В основном, более года работают сотрудники пенсионного и предпенсионного возраста или очень молодые сотрудники для которых это первый профессиональный опыт. Близость к дому, участие в мероприятих Гильдии добросовестных предприятий с неполной оплатой.
13.04.2022
Хороший сменный график, клиника уютная, работать приятно. Единственный минус — низкая зарплата.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Юнит, Стоматологическая компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Хороший коллектив, адекватное руководство, красивый офис в центре Москвы, корпоративные мероприятия заграницей.
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
27.09.2023
Работа физически тяжелая, не успеваю восстановиться
17.04.2025
В компании есть своя корпоративная платформа для обучения сотрудников, проводятся разные курсы. На рабочем месте созданы комфортные условия труда. С каждой покупки в магазине добавляются бонусы на карту сотрудника. График можно выбирать свободно, но не всегда получается именно такой как хотелось бы, бывают и ночные смены при необходимости. Есть возможность подработки, вот тут хочется, чтобы давали побольше дополнительных смен.
11.01.2024
Мошенники. Предлагают удалëнную работу, но сначала просят зарегистрироваться якобы на их сайте. Спрашивают на какую карту отсылать зарплату. Потом под предлогом проверки карты с помощью смс воруют денежные средства с этих карт.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы