Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании КУРИНОЕ ЦАРСТВО
Бийск
Комментарий
Нанималась работать в ГК Черкизово , Алтайский Бройлер , Куриное царство в городе Бийск , обещали трехразовое питание , оплату билетов , проживание в хостеле , график работы 6/1. Изначально работали с 14:00 до 02:00 только вахтовые сотрудники, ночные часы не оплачивались. Затем работали с 12:00 до 24:00, обед один раз в 14:00, потом работали 10 часов без обеда. С 01.04.2025 года разорвали договор с хостелом и поставили перед фактом: если хотите работать, снимайте себе жилье. Все сотрудники иногородние, я проживаю в Екатеринбурге. Завод ужасный, отношение к людям такое же. Нач. смены \Филипч/ (И) (В) устраивает дедовщину, все сотрудники завода уходят домой в 20:30, и ты потом должна разгребать по 40 тонн мяса и убрать рабочие места везде. Вахтовых сотрудников остается 10-12 человек, это не реально. Стоишь по колено в мясе, все это с пола гребется лопатами, грязное, вареное, вонючее и кладется в подлодки в охложденку на продажу и так же в цех на котлеты и т.п. Никогда сюда не приезжайте! Билеты также не оплатили, трудоустроена была 25. 03, в котором не указано, что вы работаете вахтовым методом, рабочий график аналогичен графику официальных сотрудников, а норма выработки часов соответствует. Я уехала домой в Екатеринбург и теперь вынуждена уволиться, только через трудовую инспекцию, так как даже не было предусмотрено, чтобы мы подписали заявление об увольнении без даты. Нет.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании КУРИНОЕ ЦАРСТВО
15.11.2025
Отработала на куринном царстве в пгт. Горшечное несколько лет. Поначалу все было хорошо но после прихода в соужбу качества Петренко Ольги все стало невыносимо. Она слишком много о себе думает и для персонала придумывает дополнительную работу. Стала процветать система стукачества и ее любимчики сколько не передают, а придумывают. Очень тяжело работать в этой системе.
Рабочий
14.07.2024
Условия труда. Питание. Место приёма пищи и бытовые помещения. Обеспечение транспортом на работу и обратно. Обеспечение спецодеждой.
Работник
16.02.2023
Руководство новое просто ужас (из Мираторга пришли), издеваются над простыми работягами.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе КУРИНОЕ ЦАРСТВО
Помогите составить детальное представление о работе в компании КУРИНОЕ ЦАРСТВО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
28.11.2025
Являюсь выпускником синергии, на последнем курсе вообще не думал, что буду здесь же и работать, но жизнь решила по-другому. Рад, что остался в этом отзывчивом коммьюнити. Работы много, но проекты реально интересные, условия человеческие. Приятно, что мне действительно нравится то, чем я занимаюсь
Работник
08.05.2025
Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.
Сборщик
12.01.2026
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ОТЗЫВАМ!!! Обходите стороной этот Шараш-Монтаж по названием «Турборэнд». Это не компания, это катастрофа. Не верьте положительным отзывам, они 100% накрученные и написанные главным клоуном с очень говорящей фамилией - С.В. Головкин. В начале - красивые и многообещающие речи, в конце - увольнение одним днем без предупреждения (спойлер: вам просто принесут на подпись приказ об увольнении). ГенДир - самодур, невежа, строит из себя представителя интеллигенции, в реальности - хам и п#донок, его тонкие феминные брови с идеально пробритой бородой удивят вас не меньше его лица с отсутствием интеллекта в глазах. Помимо «интересной» внешности с глазками пятилетнего мальчишки, вы удостоверитесь в том, что это самый необразованный человек, которого вы встретили в жизни. От прочтения более 5 предложений у него не только начнется отдышка, но и потемнение в глазах. Хе-хе-хе, с описанием протагониста мы закончили, переход к, отнюдь, не маловажным вещам. В компании текучка кадров. В костяке команды - 4-5 человек, остальные - массовка (уж извините и не обижайтесь, кто в эту массовку попал). Задержки ЗП. Нет ДМС. Отсутствует период адаптации. «Серая» ЗП. Оф.часть - это МРОТ (на неё можете расчитывать при увольнении), премиальную составляющую вы в глаза не увидите (очевидно, что на неё расчитывать не стоит, как и на всё хорошее в этой компании). При увольнении, которое произойдет в конце рабочего дня, вы ненароком узнаете, что вас увольняют, так как вы не устраиваете танцы с бубном начальству (тому самому с говорящей фамилией) и не предлагаете ему чай/кофе/потанцуем при любом удобном случае (неважно, какая у вас должность). Как-то раз, один представитель «костяка» обмолвилась (Валерия, привет!), что у директора за последние 1,5 года просто «потекла» крыша и он начал разбрасываться кадрами направо и налево. Скажите, граждане читающие, после всего прочитанного, вы верить в тимбилдинге в Дубае и в Мексике? Ответ очевиден. Данная компания не заслуживает даже 1 звезды из миллиарда возможных.
Специалист
06.09.2024
1. ЗП здесь не видать 2. Штрафы 3. Наглухо отбитое руководство 4. Нереальная текучка 5. Ложь при прохождении собеседований. Перечислять можно еще долго. Но и этого достаточно, чтобы сделать выводы о компашке.
Менеджер
11.06.2024
Хочу выразить огромную благодарность Эзотерику Дане за помощь, оказанную мне в трудной ситуации. Благодаря этому светлому, позитивному человеку, захотелось жить дальше, идти к намеченным целям, не унывать! После гадания у Даны стало светло и спокойно на душе, начинаешь понимать, что в жизни все решаемо и нет веских поводов для беспокойств.
Клиент
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
Директор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы