НПП Измерительные технологии СПб
3,3
-
9 отзывов
50%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании НПП Измерительные технологии СПб

Санкт-Петербург

Комментарий

Все соответствует трудовому кодексу, специалисты работают высшего уровня, клиентоориентированность заказы выполняют быстро, профессионально так же сами выезжают и настраивают на объектах. Собственное постоянно расширяющееся производство.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании НПП Измерительные технологии СПб

17.07.2025

Отсутствие ключевых руководителей. Семья управляет как может. Стиль "лебедь, рак, щука". Отдельные сотрудники - отличные спецы, открытые люди. Но хаос полнейший. Хватаются за проекты, а там как повезет. Текучка гигантского масштаба. Жара в офисе, кофе покупаете сами. Вместо обеденной зон - барная стойка. Подставят, глазом не успеешь моргнуть. Можете научиться торговаться, удавиться за копейки, назвать гараж-монтаж производственным предприятием. Научным! Интересно может быть только молодым, головастым технарям, инженерам АСУ. Тех отдел - отдельное государство в этом кооперативе.

Работник

Copy

17.07.2025

Вместо отпуска по графику - пиши заявление за свой счёт или увольнение. Подслушка, слежка, скрытая и открытая. Отсутствие кондиционера, комнаты приема пищи. Никакого планирования. А там, где есть оно никакое. ДМС и т.п - никогда. Врут всем. Заказчикам и сотрудникам. Люди, хотя и они увольняются пачками

Работник

Copy

18.03.2025

Хочу написать о компании для будущих работников, которые читают отзывы, так как в настоящий момент компания развивается. Тот негатив, который описан уволенными бывшими сотрудниками, не соответствует действительности - так как с этими сотрудниками расстались за систематическое неисполнение своих трудовых обязанностей. То что касается заработной платы - она соответствует рынку труда, и ПОЛНОСТЬЮ БЕЛАЯ!!! Что касается собственников компании - хочу отметить этим ПИСАКАМ - в отличии от вашего негатива - собственники компании создали рабочие места, комфортные, как в офисе так и на производстве, производство обеспечивается питанием. График работы для сотрудников офиса гибкий, это большой плюс для тех у кого есть дети детсадовского возраста так как все детские сады в Петербурге работают до 19 часов- и не все работодатели предоставляют такую возможность. То что касается обучения и развития в профессиональной сфере - препятствий нет - вопрос только в том есть ли желание. Поэтому прежде чем сделать вывод о компании на основании нескольких негативных отзывов, бывших сотрудников, уволенных по причине не добросовестного отношения к работе и которые более 3-6-ти месяцев не задерживаются ни у одного работодателя - не стоит делать окончательный вывод.

Начальник отдела

Copy

20.11.2023

Не выплачивают премии, оклад 20к,отсутствуют нормальные условия труда, жадные до жути. Жмотская коррумпированная компашка самодуров, не хотят даже по лицензионное купить и компьютеры нормальные. Сверхурочные не платят тоже. Компашка семейная, врут заказчикам про то, что они производственная компания , на самом деле все тащят из Китая, переклеивают шильды и продают как собственное производство. Научной базы никакой нет, постоянные срывы поставок , ввиду отсутствия адекватных поставщиков в Китае. Кидают на деньги своих сотрудников , хотя «комиссионные»(если вы понимаете о чем я) в конвертиках для шкурных представителей некоторых заказчиков заносят на ура. Пора бы налоговой и прокуратуре наведаться в это змеиное гнездо. Проходите мимо ,не портите свою репутацию связываясь с мошенниками из этой семейной компашки.

Работник

Copy

07.10.2023

Бардак. Обходите стороной данную компанию. Зп серая, оф часть маленькая! На деньги кидают только так. Не выплачивают отпускные при увольнении.

Работник

Copy

28.08.2023

Не выплачивают премии, оклад 20к,отсутствуют нормальные условия труда, жадные до жути. Жмотская коррумпированная компашка самодуров, не хотят даже ПО лицензионное купить и компьютеры нормальные. Сверхурочные не платят тоже. Компашка семейная, врут заказчикам про то, что они производственная компания , на самом деле все тащят из Китая, переклеивают шильды и продают как собственное производство. Научной базы никакой нет, постоянные срывы поставок , ввиду отсутствия адекватных поставщиков в Китае. Кидают на деньги своих сотрудников , хотя «комиссионные»(если вы понимаете о чем я) в конвертиках для шкурных представителей некоторых заказчиков заносят на ура. Пора бы налоговой и прокуратуре наведаться в это змеиное гнездо. Проходите мимо ,не портите свою репутацию связываясь с мошенниками из этой семейной компашки.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе НПП Измерительные технологии СПб

Помогите составить детальное представление о работе в компании НПП Измерительные технологии СПб. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 117 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

25.08.2023

Полтора года в компании, все нравится. Коллектив хороший, атмосфера положительная в офисе. В офисе уютно, ремонт интересный. С руководством нет проблем, претензий нет, да и вообще каких то недочетов жестких нет. Для нашего города хорошее место.

Работник

Copy

11.08.2024

Большое спасибо эзотерику Дане за честную диагностику моей судьбы. На многое я взглянула другими глазами. Было не только полезно но и приятно с ней пообщаться, ну и конечно несколько полезных заметок осталось в моем блокнотике))

Анна

Copy

03.07.2024

Работаю в Лидофоне на должности трафик-менеджера. Опыт работы у меня уже был неплохой, поэтому на собеседовании сразу обговорили желаемую ЗП. Выплаты стабильные, никаких дополнительных сверхзадач не требуют. Руководство адекватное. Есть некоторые личности из другого отдела, которые иногда подбешивают, но это скорее вопрос личностных взаимоотношений. Пересекаемся редко, поэтому не критично.

Трафик-менеджер

Copy

28.10.2024

Сами подумайте, будет ли человек писать положительный отзыв, если его всё устраивает? Естественно нет, это как минимум лень! А положительные отзывы пишут только за деньги копирайтер или сами работадатели своей шараш мантаж шараги. Обходите стороной эту шарагу, ООО любимый город г, Муравленко. Кратко чтобы был образ,что Вас ждёт там....... Работу будете ждать месяцы, чтобы не болтался без дела, будешь работать в рмм,за 1000 руб в день,помогать ремонтировать технику с 8.00 до 20.00. Зп увидишь через 2 месяца и то половину за первый месяц,остальные потом как нибудь,надумаешь уйти не получишь ничего. Отпускных нет, и даже эту 1000 руб не получишь в ответ только,ты здесь живёшь мы тебя кормим одеваем)))..у и тд

Водитель

Copy

11.08.2025

оформление на работу с 1го рабочего дня; своевременная выплата зп по белому; выплаты по больничным листам и за отпуск; предусмотрены премии за хорошую работу; отличный коллектив, дружный; удобная , оборудованная кухня; график работы на выбор; безвозмездное обучение на базе работодателя.

Продавец

Copy

03.07.2024

Удобный график работы 3/3; Нравится коллектив и корпоративные мероприятия интересные; Оплата всегда во время; Работать удобно в программе 1 С, программное обеспечение хорошее; Отпуск, больничный оплачиваются.

Бухгалтер-кассир

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы