Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании MiassMоbili - МиассМебель
Москва
Комментарий
Мне довелось работать в разных мебельных компаниях, и я хорошо разбираюсь в продажах мебели, начиная с работы консультанта и заканчивая управлением салонов. Но Миасс Мебель меня поразила компетентностью своего управленческого состава. Особенно я хочу выделить управляющую торговой сетью, Ольгу Васильевну Усову. Меня приятно удивило, что женщина так успешно управляет всей системой продаж. Ее стиль управления комфортный и открытый: всегда готова обсудить любые вопросы, нет двусмысленных указаний, и она компетентна в решении любых проблем. Если мне нужна грамотная консультация в управлении, я всегда могу обратиться к Оксане Васильевне, и она всегда поможет мне найти правильное решение. Я считаю, что благодаря таким профессионалам, как Ольга Васильевна, Миасс Мебель удерживает стабильную долю на рынке. Эта компания постоянно развивается и двигается вперед, и я уверена, что она будет продолжать расти и развиваться. Компания действительно стабильна и успешна.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании MiassMоbili - МиассМебель
14.05.2025
НЕ ЗАПЛАТИЛИ ЗА ПРОДАЖИ И ЗАБЛОКИРОВАЛИ. Я узнала об этом, когда прождала несколько недель оплату и так и не дождалась, стала им писать звонить и выяснилось, что я в блоке. Впервые за 20 лет стажа с таким сталкиваюсь, чтобы работодатель меня заблокировал, еще и заработав на мне деньги и не заплатил мне за мою работу. Оформили на месяц по гпх, я сделала несколько продаж и мне был перечислен только минимальный оклад. На собеседовании было сказано, что после месяца обучения, проводимого администратором, будет аттестация. Обучение полностью отсутствовало, никакой помощи и более того серпентарий в румере дезинформировал по поводу того, что будет на аттестации и как она вообще будет выглядеть и что для нее нужно выучить. Давали заведомо ложную информацию и это мне стало ясно только на самой аттестации. директор на аттестацию вообще не приехал и не составил своего мнения о моей подготовке и все мнение обо мне ему было передано со слов "коллег", которые не были заинтересованы в конкуренте на и так скромные зарплаты и хотели, чтобы в салоне работало только два менеджера.
Менеджер
26.02.2025
Плюсы: только симпатичная мебель! Недостатками через год работы становятся даже плюсы, на которые ты повелся сначала. Белая ЗП, но она очень маленькая, совершенно не в рынке. Соискателям рекомендую изучить ЗП в других компаниях, прежде, чем соглашаться идти в Миассмебель — Центр. Сначала внимательно читайте трудовой договор, который подсунут быстренько при трудоустройстве. Там будет черным по белому написана сумма в 2 раза меньше, чем обещали. Вам навешают лапшу, что остальное премия. Но помните, что эта премия на усмотрение руководителя! Сегодня захотел и выплатил, завтра этот неадекватный директор не заплатит! И этим постоянно манипулируют. Исполнительный директор и управляющая магазинами - деспотичные. Незрелые морально, свои проблемы вымещают на подчиненных. Свежие, творческие идеи они либо воруют у подчиненных и присваивают себе, либо выдают свои примитивные и устаревшие методы управления продажами за что-то невероятное, а подчиненные должны хлопать в ладошки. Коллектив старожил рассказывал, что когда-то это была престижная компания. Но с таким руководством, особенно с управляющей сетью магазинов, все пошло ко дну. В целом, мебель хорошая и за счет этого еще выживает компания. А если бы сменили руководителей, то и сейчас бы статус компании можно было снова взрастить, да и выручки поднять.
Работник
20.07.2023
Устроилась на работу восемь лет назад, сейчас нахожусь в декрете. Отношение к сотрудникам, особенно по сравнению с моим прошлым местом работы, очень человечное. Есть возможность заработать хороший процент с продаж, качественное обучение. И наша "Джоконда" стоит у меня дома - красиво, удобно и со скидкой!
Работник
18.03.2023
Хороший коллектив, адекватное руководство. З/п вовремя, руководство идёт навстречу, если возникают проблемы, даже личные. Могу сравнить с другими компаниями, где приходилось работать, здесь подобрались ответственные порядочные люди.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе MiassMоbili - МиассМебель
Помогите составить детальное представление о работе в компании MiassMоbili - МиассМебель. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.09.2024
Блевотрон - лохотрон МЭПГОВНО-ПРОЕКТ активно ищет ЛОХов для работы на работе. И так если вы вчерашний студент(студентка) без опыта вам сюда дорога, если вы пенсионер (пенсионерка) спящая на работе вам сюда дорога, если вы кошатница без детей вам сюда дорога, если вы скуф (дезориентированная лохушка Бахтадзе АнькаАннал полезла гуглить сейчас скуффа) вам сюда дорога. Вас тут поимеют и отрыгнут пивной сосисочной отрыжкой.
КГИП
17.02.2025
Мой отзыв о компании "Orso Group" а теперь видимо «Мода Скандинавии» -это не просто жалоба, это предупреждение потому что компания явно чистит о себе отзывы. Я проработал в этой компании несколько месяцев, и это время оставило тяжёлый след в моей жизни. "Orso Group" называют себя продавцом верхней одежды, но на самом деле это чистой воды мошенничество. Они целенаправленно обманывают пожилых людей, продавая им некачественные куртки по завышенным ценам. Видеть, как пенсионеры, которые и так живут на скромные средства, становятся жертвами их обмана, было невыносимо. Так же бренд BJORN LARSEN которым они так яро хвастаются полное Г. Мембрану confidence они буквально придумали сами, такой в природе нет. Наполнитель, подкладка и вверх из полиэстера. Те что на пуху, умирают не то что после стирки а во время носки. Греют край до -5 и то из-за того что не дышат. А стоят с якобы скидкой по 20-50к. Тем более каждый из используемых фасонов украли у других производителей. Это не просто неэтично — это аморально и противозаконно. Но самое ужасное — это то, как они обращаются с сотрудниками. Методы управления в "Orso Group" напоминают сектантские практики. Нас заставляли участвовать в так называемых "растяжках", которые подавались как "тренинги для личностного роста". На деле это было чистое унижение: раздеваться, петь на улице, танцевать перед коллегами, выполнять другие унизительные задания. Это не просто выход из зоны комфорта — это нарушение всех границ человеческого достоинства. И самое страшное, что отказ от участия в таких "активностях" карался давлением, угрозами и даже увольнением. Главный начальник- это отдельная история, настоящий тиран, который заработал баснословные деньги на обмане и эксплуатации. По словам ребят, он ездит на "Роллс-Ройсе", и это далеко не его единственная машина. У него целый парк иномарок и куча квартир. Складывается впечатление, что он единственный, кто реально зарабатывает в этом деле. Все деньги идут мимо государства, а сотрудники получают зарплату не официально, без договоров и социальных гарантий. Начальство ведёт себя как настоящие деспоты. Они кричат на сотрудников, унижают их, используют психологическое давление. Переработки это обычное дело, но за них никто не платит. Если ты пытаешься отстаивать свои права, тебя сразу начинают запугивать: "Не нравится — уходи, за твоё место очередь стоит." Атмосфера в коллективе токсичная: все боятся друг друга, потому что руководство поощряет стукачество. Я ушёл из этой компании с чувством облегчения, но до сих пор не могу понять, как такое вообще возможно в наше время. "Orso Group" - это не просто плохой работодатель, это организация, которая разрушает жизни и сотрудников, и клиентов. Они обманывают пенсионеров, унижают своих работников и нарушают все возможные законы. Я настоятельно рекомендую всем держаться от них подальше. Если вы столкнулись с этой компанией-бегите. Никакие деньги не стоят вашего здоровья, достоинства и душевного спокойствия. А тем, кто имеет возможность повлиять на ситуацию, я бы посоветовал обратить внимание на эту контору. Потому что то, что происходит внутри, это не просто несправедливо, это преступление. Просьба максимально распространить данную информацию что бы предостеречь и покупатель и возможных сотрудников.
Продавец
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
Фармацевт
22.03.2024
А на ху,,, й платить весной д*****бизм,,, наберем пусть пашут к осени касить начнем так 15лет работаем
Работник
21.01.2024
Работаю на складе РОССКО "ГРИНЛАЙН" по адресу Новосибирск ул Бетонная 14а, по существу начальник склада Никита и его верный пёс Роман и бухгалтер Дима постоянно уединяются в кабинете и занимается гейскими делами, старший кладовщик Саша Елистратов и его брат карщик пытаются всех обмануть, и у них это получается, вообщем атмосфера в коллективе "весёлая", штрафы за всё, с зарплаты постоянно процентов 35 в минусе, средний заработок 43-50тр.
Работник
15.04.2023
Руководство не уважает своих подчиненных, зарплата ниже обещанной. В общем, ничего хорошего.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы