Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИркутск
Комментарий
Улучшить качество работы, зарплаты и отпускные Свобода выбора, сколько захотел столько и работаешь, чем больше работаешь тем больше нравится начальство
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.09.2025
Улучшить связь в местах проживания,в некоторых городах есть связь,а вот в некоторых её нет ( График и условия проживания Хороший коллектив Оплачивают проезд до работы и до дома
07.09.2025
Предоставление демисезонное спецодежда, зарплата чтобы платили вовремя. Дружный позитивный коллектив, хороший условия для работы и для жилья
13.04.2025
Я бы все таки пожелала, чтоб женский балок на ЯНГКМ был не хуже мужского для ПТОшников, а то как то неправильно, что мужики ПТОшники живут комфортабельней, чем женщины ПТОшницы На самом деле я очень благодарна времени что попала в БСТ в самый, наверное, его прекрасный момент (для меня точно). Были и спорные моменты и переработки по личной инициативе, но чем БСТ никогда меня не обижало - это зарплатой. Если перерабатывала и давала результат - ведущий инженер доносил до начальства, что нужно подарить результаты работы достигнутые. Честно - скучаю по БСТ, по ЯНГКМ, но судьба сложилась так, что пришлось покинуть команду. Советовала бы другим? Скорее да, чем нет. Шанс показать себя дают каждому, а вот дальнейший ход событий зависит лишь от вас. НО, не одобряют отношения на работе (что и стало, собственно причиной ухода). Однако БСТ подарило мне прекрасное время для реализации себя и при достойных условиях (не без происшествий, конечно, но все же было здорово).
13.03.2025
Все хромает, коллектива нет, запчастей нет, снабжение никакое, условия труда и проживания очень плохое, вся техника старая. Выплаты не увидите те, которые Вам говорят и пишут. Хорошая баня, развита инфраструктура, расположение участка более менее.
24.02.2025
Увеличение заработной платы с ростом цен. Возможное улучшение жилищных условий так же было бы актуально, они находятся на должном уровне ,но есть куда расти Адекватное руководство,всегда идут на встречу в выполнении любых работ и нужных вопросов.
13.02.2025
Изменить спец. одежду на более качественную. Приобрести АГП ускорит работу электромонтажа в разы. Помощь при устройстве на работу иностранным гражданинам. Хорошие суточные 900 р./день Отличные условия проживания.
Помогите составить детальное представление о работе в компании БСТ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Работал около года, хороший дружный молодой коллектив, проводят классные корпоративы. Достойная зарплата.
13.06.2024
Я третий раз обратилась к Эзотерику Дане! Первый раз была у нее на консультации и получилось что она мне очень помогла! Потом был еще раз и я уже обрашалась с проблемами в семье! Это очень хорошие советы и я снова пришла к ней!!! Очень полезный специалист!
19.11.2024
Всё устраивает. По условиям порядок: дмс со стоматологией, отпуска, больничные. KPI четко прописаны, понятно что делать и что от тебя ждут. В команде хорошие ребята, сработались быстро, так что на работу иду с удовольствием. Ничего из ряда вон выходящего ни в хорошем, ни в плохом плане не скажу, простая хорошая работа, органично вписывается в основную жизнь.
23.04.2023
Ужасная компания! Директор психически неуравновешенный, вечно после бодуна. Орет на всех. Зарплату не платит, заставляет перерабатывать.
15.04.2024
В целом компания стабильная и развивающаяся. Мне не повезло попасть в сметный отдел организации. Поработав в отделе, я столкнулась с обманом, токсичностью и хамством со стороны руководителя А. А. Кованько. Во-первых, рук-ль изначально не предупредила, что работа будет не на постоянной основе а по срочному тр. дог-ру сроком на 1 год. Во-вторых, функционал, который был оговорен нами на собеседовании, не соответствовал тому, что она поручала мне. Я была её личным курьером (ходила за заказами в пункты выдачи - косметикой, игрушками) и уборщицей ('вы должны каждый день вытирать пыль, убирать в шкафах и т.д), вместо того, чтобы заниматься текущими документами и закрывать долги, которые накапливались, вероятно, месяцами. Рук-ль А. К. разговаривает матом, на повышенных тонах, диалог с ней невозможен априори, т. к. она 'всегда занята' и постоянно нервная. Кичится тем, что платит нам 'большие деньги', и поэтому мы должны терпеть её хамство и невежество. Хотя, известно, платит не она, а компания. Каждый день с её стороны звучали какие-то претензии. Однажды она наорала на меня матом за то что я купила не ту бутылку виски. Но кульминацией стало то, что меня при всех сотрудниках отдела унизила, сказав, что я обязана убираться в офисе - это моя обязанность, а не моей коллеги (по образованию художника). Надо отметить, что я имею высшее филологическое образование и непрерывный стаж работы в двух организациях от 8 до 10 лет. Никаких замечаний по работе никогда не получала, есть только благодарности. И устраивалась сюда я не курьером и не уборщицей, а специалистом по документообороту с функционалом журналиста. Считаю таких рук-лей позором, они реально портят имидж хороших компаний.
19.10.2023
За год работы в Тензоре я могу с уверенностью сказать, что это место с белой заработной платой, четко поставленными задачами и хорошей системой мотивации. Руководители здесь не стереотипные суровые дяди, а такие же ребята, которые всегда готовы помочь и дружелюбны в общении. Не могу не отметить шикарный офис, регулярные корпоративы и возможность отдыха на природе. Есть даже спортзал для занятий физической активностью. Особенно ценю компанию за то, что здесь нашла замечательных друзей, с которыми стала близка. В общем, никаких сожалений о работе в Тензоре у меня нет.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы