Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
коллектив конкретно склада, иногда дают нормальную еду в столовой, не обижают с выплатами когда увольняешься
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.11.2025
Увеличить заработную плату, а в целом всё отлично ничего улучшать ненужно. Работаю в Гипермаркет Дом Орджоникидзевский район более 2-х лет. Дружелюбный коллектив, заработная плата приходит во время. Руководство всегда подскажет и если нужно поможет с трудным вопросом. Есть зона отдыха, и бесплатная столовая. Гибкий график работы на выбор 5/2 и 2/2, карьерный рост, удобно добираться до места работы маршрутное такси, трамвай. Вечерний развоз сотрудников. соц. пакет. Конкурсы и розыгрыши для сотрудников, скидки.
03.11.2025
Работаю не так давно, на данный момент все устраивает. Можно разве что улучшить инфраструктуру для сотрудников конкретно зону раздевалок, сами шкафчики и их расположение, что бы было чуть больше скамеек Стабильная зарплата, всегда вовремя. Дружный коллектив ( всегда помогут, поддержат, подскажут). С руководством можно договориться). Есть возможность продвинуться по карьерной лестнице, попробовать себя в разных отделах магазина. Отличный вариант как для первого места работы, так и для тех кто ищет себя, хочет сменить сферу деятельности). Отдельная благодарность за наличие бесплатного питания для сотрудников в столовой и зоны отдыха
11.10.2025
Разнообразить выбор еды, равномерно распределять нагрузку и зоны ответственности между сотрудниками, Требовать порядка внутри отдела на рабочих столах, в компьютерах и отделах в продукции. Навести порядок в остатках товара Из плюсов: - можно поменяться сменами с коллегами, - есть классные профессионалы, у которых можно поучиться, - адекватные руководители отделов, с которыми можно пошутить, - обучение от поставщиков. Из минусов: - слишком неадекватно много задач для сотрудников (не путать с многозадачностью), - текучесть кадров, - редкие ревизии товара, - невкусная еда, - нет контроля времени, уходящих на перерывы, - выгоревшие сотрудники.
01.10.2025
Возможно, бытовые условия для сотрудников - раздевалки, санузлы. Все отлично, одна из лучших компаний города. Адекватное и контактное руководство, приятный коллектив. ЗП всегда во время.
06.08.2025
Абсолютно всё. Это ходячая колония с надзирателями, где всем нужно чтобы ты работал, а не стоял на месте даже минуту. Про логику директоров и их заместителей я бы вообще промолчала. Никогда это место не станет лучше, просто никогда. Зарплата как в объявлении не соответствует, тебе не дадут получить больше 60 без подработок. Бесплатная еда - это лотерея. Поэтому подумайте 100 раз Своевременная оплата труда, коллектив, график 2/2 либо классическая 5ка. больше тут нечего говорить
25.07.2025
Добавить 13-ю ЗП или премию по окончанию сезона)) Изменить форму, чтобы на лето был облегченный вариант без жилеток. Комфортные условия труда и адекватное начальство. Всегда помогут, если что-то не понятно, штрафами не кошмарят (есть с чем сравнить). Есть возможность заработать больше, очень мотивирует))
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гипермаркет ДОМ, торговая сеть товаров для ремонта и дома. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.06.2025
Карьерный рост: Возможности для стремительного карьерного роста ограничены из-за небольшой численности отдела. Процессы: Некоторые внутренние процессы требуют доработки и оптимизации, не всё всегда происходит быстро. Бонусы и соцпакет: Социальный пакет не самый широкий на рынке, хотелось бы больше бонусов для сотрудников. В целом могу рекомендовать Fluid-Line для тех, кто ищет стабильную работу в профессиональном коллективе и хочет развиваться в своей сфере. Для начинающих специалистов — хороший старт. Работал в компании Fluid-Line на протяжении 4 лет . За это время сложились разные впечатления. Плюсы: Стабильность: Компания давно присутствует на рынке, есть уверенность в завтрашнем дне, выплаты происходят регулярно, задержек по зарплате не было. Профессиональный рост: Есть возможность обучаться новому, расширять профессиональные навыки, руководители поощряют инициативу. Коллектив: Приятные коллеги, поддерживают друг друга в работе, атмосфера достаточно дружелюбная. Интересные задачи: Встречаются задачи, которые позволяют развиваться и прокачивать свои навыки.
18.07.2023
Работал в компании продолжительное время. Скажу как есть. Когда устроился несколько лет назад, условия были не плохие: зарплата вовремя каждую неделю, стабильно все операторы выходили на бонусы и так далее. Сейчас же, руководство сменилось и некто Тимур Кушнирук (руководитель) установил маразматичекские условия, за вами будет тотальный контроль на протяжении всего рабочего дня, бонусы вы не получите, будете довольствоваться жалким окладом в 20 тысяч. И это не удивительно, если у руля молодой тип, который вообще даже представления не имеет как построить правильный рабочий процесс. Да и вообще, в компании откровенно врут. Она "черная". Вы даже не узнаете ее юридический адрес, а если у кого спросите из руководителей - вас тут же уволят. Не увидите вы и зарплаты в 40-60 тысяч как указано в вакансии. Резюмирую - если вас вдруг угораздит пройти собеседование и устроиться в Робот Карл, если вы увидите в группе имя Тимур или услышите, что он ваш руководитель - бегите без оглядки. Уверяю, вы просто потратите зря время и нервы.
19.12.2025
По зарплате все четко. На руки получается честно оговоренная сумма, без сюрпризов. Премии бывают, но зависят от результатов. Нравится, что есть понятные условия, а также возможности роста в компании
15.02.2025
Праздновали корпоратив в THETOY - видно, что у компании есть деньги. Директор адекватный, лентяев не держит
18.12.2024
Стабильная работа, прозрачная мотивация, все выплаты вовремя без задержек, есть премии, хороший коллектив, есть карьерные перспективы.
23.07.2024
Дана — хороший эзотерик, располагающая к себе, очень добрая в общении. Обращаемся к ней всей семьей, в последний раз она мне просто гадала. Обращаюсь примерно один раз в год посмотреть что нового ждёт в жизни, в работе
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы