Миллион Инструментов
0,0
-
11 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Миллион Инструментов

Ярославль

Комментарий

Руководителю обратить внимание на рекомендации и взгляд компетентных сотрудников относительно имеющихся проблем, нужно сменить метод обучения на более профессиональный- квалифицированный при введении новых продающих сотрудников в должность и дать доступ хотя бы к видео- роликам в интернет, тк доступы закрыты. Руководитель постоянно совершенствует условия для сотрудников , очень приятно находиться на рабочем месте. Коллектив динамично прибывающий и убывающий ( не всем по силам уровень таких продаж и не хватает возможности и времени для четкого понимания всего рабочего процесса), нужно быть максимально расторопным и заинтересованным в быстром и самостоятельном обучении ассортимента , мозговитым и максимально морально и стрессоустойчивым

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Миллион Инструментов

22.11.2025

Большая текучесть персонала, отношение в коллективе: это сплетни и интриги, никакой командности нет все только внешне красиво. Не тратьте своего времени белая зп, чистый уютный офис, есть где покушать, удобное расположение

Работник

Copy

17.10.2025

Руководство абсолютно глухое и слепое к проблемам в коллективе. По вакансии задачи чаще всего размыты, ссылаются на то, что вакансия свежая. По итогу задачи будет смещается по мере того, как вы будете выполнять работу и демонстрировать свои навыки. Могут сначала просить о помощи, если будете справляться, то в результате окажется, что это ваша задача с самого начала. Плетут интриги за вашей спиной, если будете отстаивать свои рабочие границы. Если работать в офисе, то будут дежурства на общей кухне, мыть посуду, стол, раковину, выносить мусор бытовой. Если работать на складе, то мыть полы, мыть раковину и унитаз, а также бытовой мусор- будет ваша дополнительная обязанность. Опозиционнируют себя как одна большая семья. Не нужно вестись на это. После трудоустройства вам будет писать сотрудник отдела кадров, интересоваться вашей "жизнью на работе", и проявлять заботу, на что точно не стоит вестись, если вы не будете вписывается, то будут угрозы увольнения. Белая заработная плата без задержек Оформление по ТК с первого рабочего дня Если работать в офисе, то помещение достаточно светлое, есть комната принятия пищи. Удобное место пасположение в центре города, от остановки будет 5 минут пешком.

Работник

Copy

18.07.2025

Взаимодействие между отделами не налажено. Половина руководителей дилетанты, компетенции под вопросом. Красивый офис, удобное рабочее место, нормальный руководитель адекватный,удобно забирать ребенка из сада, раньше заканчивали. Всякие фишки, подарочки

Работник

Copy

13.07.2025

Дополнить соц. пакет - ДМС и недежной мотивацией сотрудников. Конкурентный уровень заработной платы, комфортные условия труда и отдыха, возможность решения вопросов в диалоге с руководителем.

Работник

Copy

10.07.2025

Некомпетентность руководителя ( отношение к подчинённым, ко всем разное) Тякучка персонала Уютный офис с хорошим ремонтом. Удобный график работы Работа в центре города

Работник

Copy

28.05.2025

Не компетентный руководитель. Плохое взаимодействие между отделами. Комфортный офис с неплохим ремонтом. Своя столовая. Настольный футбол.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Миллион Инструментов

Помогите составить детальное представление о работе в компании Миллион Инструментов. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 117 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

15.02.2025

Советую данную компанию, так как там нормальный коллектив, красивый офис в центре города, празднуют нг корпоративы в классных ресторанах, детям сотрудников дарят подарки на нг.

Менеджер

Copy

07.05.2025

Меня в компанию привел друг, устроив сливщиком, теперь трудимся вместе.Зарплата всегда приходят вовремя: оклад плюс премия по выработке, сам могу влиять на свой доход.Есть разные обучения, ездили на другое проивзодство перенимать опыт, так что всегда есть что узнать нового. Мне важно, чтобы рядом с домом работать и чтобы платили хорошо. Немногие работодатели заботятся о том, что сотрудники проводят большую часть своего времени на рабочем месте.Для меня приятным дополнением стали бесплатные корпоративные плюшки: тренажёрный зал, комната отдыха с местом для приёма пищи, личный шкафчик, душевые кабины, а еще играем в хоккей с ребятами

Сливщик

Copy

03.05.2024

Соблюдение ТК РФ, все выплаты на карту, вовремя (можешь уже рассчитать и знать, что не просрочишь коммунальные платежи и выплаты по кредиту). Близость расположения магазина к дому, экономия денег на дорогу и времени (магазинов много поэтому при наличии вакансии, можно выбрать ближайший магазин). Удобный график работы, можно тоже выбрать. Уважительное отношение коллег, руководства. Корпоративная жизнь и праздники насыщенные и интересные. Мотивация прозрачная, понятная и доступная.

Продавец-консультант

Copy

03.04.2025

Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП, официальное оформление, рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, работаю с профессионалами своего дела. Поэтому учусь у них и проводятся различные интересные тренинги.

Ассистент менеджера по продажам

Copy

28.12.2023

Сначала вроде было неплохо: коллеги дружелюбные, атмосфера веселая. Но чем дольше я там работал, тем больше начали вылазить недостатки. Во-первых, оплата труда.... Это что-то с чем-то. Ты стараешься изо всех сил, а деньги так и не приносят удовлетворения. На такие тяжелые и монотонные задачи стоило бы получать больше, чем копейки!!! Во-вторых, график работы. Никакой гибкости, никаких перерывов. Работаешь как робот, а не человек. И если ты не можешь себе позволить пропустить хоть один день, то готовься к постоянному стрессу. И наконец, обстановка на кухне. Там просто кошмар. Жарко, грязно, постоянная суета.

Работник предприятия

Copy

06.01.2023

Была на собеседовании в данную компанию. Откликнулась, далее из отдела кадров позвонили, задали вопросы, сказали, что согласуют с руководителем юр. Отдела и пригласят на собеседование. Зарплата у них в вакансии заявлена меньше, чем указана у меня в резюме, но так как мне было удобно их местонахождение, то решила съездить на собеседование. На собеседовании крайне непрофессионально себя вела руководительница юр.отдела (ещё похоже по совместительству кто-то там по кадрам). Заявила с ходу, что со мной всё ясно. Хотя всё предельно чётко по прошлым местам работы было указано в резюме и если что-то не устраивало, то не нужно было приглашать на собеседование. Потом мне было заявлено, что указанная в моём резюме зарплата не соответствует моему опыту работы. Хотя уровень зарплаты у меня указан адекватный и данную зарплату я уже получала на предыдущем месте работы. Удивление уровнем зарплаты было повторено несколько раз, выглядело крайне неприятно, как будто пригласили, чтобы самоутвердиться. При мне так же было отпущено замечание со стороны руководителя юр.отдела в сторону сотрудника отдела кадров, что выглядело крайне некрасиво. Далее я посмотрела, что на многие вакансии требований у них море, а заработная плата ниже средней.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы