Работник отзывы сотрудников компании MC-Bauchemie
Узнайте плюсы и минусы работы в должности Работник в компании MC-Bauchemie,
читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в MC-Bauchemie, поделитесь своим мнением!
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Хотелки - питание (рядом только гнилая 5ка, так что вариант один - носить с собой тормозок, столовая оборудована. А вот купить или бизнес-ланч сорвать поблизости невозможно), больше удалёнки (но это всё не критичное) Открытые и общительные коллеги, можно спокойно обсуждать вопросы. Уютность, "семейность" в коллективе. Регулярные небольшие внутренние мероприятия, участие в жизни коллектива и компании. Возможности для самореализации, профессионального и личностного развития. Формирование внутренней культуры, развитие системы обучения, адаптации, наставничества, развития.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Центральный офис располагается далеко от метро. Не хватает пространства в офисе (плотная рассадка, когда все приходят в офис). Индексация зарплаты. Работа построена на принципах прозрачности и открытости процессов. Коллеги проявляют уважение и доброжелательность друг к другу. При возникновении проблемы фокус на спокойном разрешение, а не поиске "крайнего". Сильная система обучения и наставничества. Возможность удаленной работы. Четкое исполнение финансовых обязательств.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Минимизация бюрократии и этапов согласования документов. Повышение уровня коммуникаций между отделами. Развитие корпоративной культуры коммуникаций внутри компании. Хотелось бы, чтобы в офисе кормили. Интересные и сложные задачи для развития, разнообразие в деятельности. Поддержка инициатив со стороны руководителей. Достаточно открытое к диалогу и лояльное руководство. Возможности удаленной работы.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Коммуникация между сотрудниками, рост внутри компании, скорость принятия решений, хоть какие-нибудь корпоративные мероприятия. Возможность Выбора рабочего графика, среднее оборудование…….
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Коллектив, бизнес процессы. Взаимодействие между людьми. Близость к дому, неплохая заработная плата. Стабильные выплаты.
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Транспорт для сотрудников - идея витает, но пока не реализовалась. Возможность расти и развиваться, изменяться. Возможность учиться, профессионально расти. Дружный коллектив, теплая атмосфера, поддержка коллег.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Новосибирск
27 отзыва3,2
Расширить полис Добровольного Медицинского Страхования, остальное, пожалуй, все устраивает! Отличный коллектив, комфортные условия труда, адекватное руководство, "белая" заработная плата. Крупная компания, оплачиваемый отпуск, в который тебя "заставят" пойти, для меня это очень важно, так как на предыдущем месте работы слово "отпуск" для меня было каким-то далеким и недостижимым. Интересные задачи, возможность участия в крупных строительных проектах, постоянное корпоративное обучение. Достойный уровень оплаты труда.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Хотелось бы добавить общие корпоративы от компании на сплочение коллектива между направлениями. Белая зарплата, ДМС, удобная транспортная доступность офиса, возможность гибридного графика работы, руководство (профессиональное, понимающее, справедливое).
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
не хватает мероприятий по тимбилдингу, многозадачность, которую не всегда реально вместить в 8 часовой рабочий день Белая своевременная заработная плата, много интересных задач, гибридный режим работы дом-офис, дмс, возможность проходить внешние и внутренние обучения
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Корпоративные и тимбилдинговые мероприятия. Не чувствуется причастность к команде и компании Возможность карьерного роста и развития профессиональных компетенций, которые превышают уровень рынка. Адекватное руководство с реалистично поставленными целями. Свободный график работы. Хороший доход, полностью белая ЗП с бонусами.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Москва
27 отзыва3,2
Нет идеального места для работы, на мой взгляд. Компания дает все что нужно для работы. Единственное что бы хотелось это служебный автомобиль. Динамично развивающиеся компания, дружный, сплоченный коллектив. Белая зарплата, соц пакет.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Москва
27 отзыва3,2
Есть место для улучшений в областях: - Упрощения или снижения количества КПЭ без потери эффективности - повышения удобства работы полевых сотрудников предоставляя корпоративный транспорт Компания реально дает возможность принимать решения и участвовать в бизнес-процессах на любом уровне. Я пришел в компанию менеджером по строке, мне было интересно, сменил 5 направлений деятельности в рамках службы продаж и на каждом из этих уровней проявляя инициативу мне давали возможность реализовывать свои идеи и развивать навыки. В компании, уверен, не возможно "отсидеться" так как менеджмент выстроен на высоком уровне, что позволяет развиваться инициативным, перспективным специалистам. Компания на моем примере и массы других позволяет расти и развиваться. В компании очень любят обучаться и вкладываются в этот процесс щедро и со спросом на результат.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Москва
27 отзыва3,2
Добавить в скорости принятия решений, влияющих на важные процессы, корпоративный автомобиль Возможности для профессионального развития, четкость в постановке задач и сроков их выполнения, хороший коллектив, новые знания. Большие возможности для проявления своих качеств и навыков. Интересная работа для тех кто хочет реализовать себя, приложить свои усилия
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
В целом всё было неплохо Возможность удалённой работы. ДМС. Наличие чётко сформулированных целей и миссии. Абсолютно белая зп и все бонусы.
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Ростов-на-Дону
27 отзыва3,2
Коммуникация между отделами, систему обучения новых сотрудников. Есть все условия для развития профессиональных компетенций, есть карьерный рост, достойная заработная плата, работа в формате Home-office, оплата за использование личного транспорта, оплачиваемые командировки.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Корпоративный транспорт, можно было бы организовывать больше корпоративных мероприятий Открытая, честная компания Адекватное , слышащее руководство. Есть возможность развиваться внутри компании.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
коммуникации между отделами и сотрудниками, проводить хоть какие-то тимбилдинговые мероприятия, развитие этического направления взаимодействия между отделами и сотрудниками, а также в целом рабочие условия отсутствие структуризации задач как плюс, так и минус, с виду не так много бюрократии
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Москва
27 отзыва3,2
Непрозрачная система мотивации, о которой узнаешь уже после начала работы, которую могут пересмотреть не в твою пользу к концу года. Низкая оплата труда по сравнению с другими компаниями на рынке. Отсутсвие служебного транспорта при разъездной работе, нет оплаты амортизации за использование своего автомобиля. Невыполнение обещаний руководством, а их много. Один менеджер закрывает очень много задач, которые не выполняют другие службы компании, потому что мотивация такая. Удаленный график работы, коллеги, возможность учиться, ввиду выполнения большого количества задач
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Волгоград
27 отзыва3,2
Все персонажи и описываемые события являются вымышленными Любое совпадение с реальными людьми или событиями – случайно.
Перед трудоустройством в данную компанию крайне рекомендуется перечитать старую добрую сказку Г.Х. Андерсена – «Новое платье короля»….
При трудоустройстве вам будут усиленно «дуть в уши» про «западную компанию», «высокий уровень зп» и прочие пироги и плюшки…
Первое – компания «МС» это Российская компания, хотя старается казаться Немецкой. В итоге, на выходе имеем этакую гремучую смесь в виде: от западной компании взяли бюрократизм и не спешность в принятии решений, а от Российского бизнеса – штрафы, низкую зп и размытые цели и задачи
ЗП могут по обещать и 100 и 150 и 200 000 руб/мес. В сухом остатке имеем на период 2022 – 2023 годов оклад в районе 35 000 – 40 000 руб/мес.. и ни какой клиентской базы. Только «холодный» прозвон по старым и отвалившимся клиентам. Сама же ЗП не индексируется годами. И это для Федеральной компании! Все остальные доходы «зашиты» в премию, планы продаж и KPI, который хрен пойми как формируется и начисляется.
Второе –после прихода в компанию – на ваш вопрос «о наличии Коммерческой политики бренда и стратегии развития» ответ будет примерно следующим – «то что рынок тут хаотичный и систематизации, и конкурентному ценообразованию - не подлежит…». Основной принцип деятельности – это рефлексирование на рынок, вместо выстраивания сильной коммерческой политики и воздействия на рынок. По итогу имеем ценообразование, мягко говоря «не вы рынке» и бешенной наценкой, за которую Вас будут трясти. НА все ваши аргументы, о том, что с такими ценами продукцию не продать и потребителю она не сильно интересна – ответы будут из серии «надо искать подходы к клиенту, уговаривать, проявлять таланты менеджера и т.д..).
Служебной машины тут не дают и поэтому будьте готовы использовать свою по полной программе. Да есть компенсация за использования авто, но есть одно большое НО…Если Ваша работа будет носить торгово-разъездной характер, то Вам придется в своей машине возить и сухие смеси и цемент и т.д…..что будет с вашим автомобилем, после таких поездок, догадаться не сложно. Регулярная химчистка салона и «убитие» машины – гарантированно.
Есть программа обучения. Ну по крайне мере так обещают при трудоустройстве. Данная программа «обучения» в основном будет состоять из он-лайн обучения. Накидают ссылок на различные семинары и лекции. Будете сидеть и втыкать в монитор, абсолютно не понимая, о чем там вообще говоря и рассказывают, так как до этого Вы трудились или бухгалтером-кондитером, или плотником-гинекологом….на работу берут всех, так как большая текучка, одни и те же вакансии регулярно висят из месяца в месяц из года в год.
Внятного Маркетинга нет, хотя есть маркетологи. Так же отсутствует внятное Планирование, а есть только прогнозы и хотелки. Хотим увеличить продажи от года к году на 30….40….50 %..и хоть трава не расти.. А как? За счет каких ресурсов?? Какими силами????? На эти вопросы – ответа не дождаться. Новые и здравые идеи, предложения в компании могут обсуждаться месяцами и годами…как в ролике «Табличка» из «Comedy club» - пересмотрите, ну очень похоже.
Для торговых сотрудников в компании действует система штрафов, о чем, как правило до трудоустройства – умалчивают. При чем одинаково задорно могут Вас штрафовать, как за Ваши личные «успехи», так и за «успехи» Ваших коллег, к которым Вы вообще ни какого отношения не имеет. На вопрос «Почему?» ответ будет – «Потому что, мы же команда….»
Если вы устраиваетесь в компанию на позицию «Территориального менеджера», он же «Рег. Менеджер», он же «менеджер направления» и он же «и Швец, и Жнец, и на Дуде игрец» - самая не благодарная работа. Вы, как человек, который Приносит деньги в компанию, будете вечно всем должным и вечно крайним. Полномочий – ни каких, за то будете отвечать и за продажи, и за планы, и за наценку, и за логистику и за рекламации и еще много за что….
Корпоративных мероприятий – нет. Подарков – нет.
Хотите организовать «промо» мероприятие, круглый стол, купить Партнеру подарок или угостить его мороженой – все за СВОЙ счет.
Да в компании есть не мало сотрудников которые трудятся в компании ни один год, но это в основном или сотрудника офиса (у них все в порядке) или сотрудники в регионах, которые в тучные годы успели наработать себе клиентскую базу ( у них тоже все не плохо). Всем же остальным – не сладко.
В командировки лучше не ездить, так как на выделяемые деньги будете жить в самой-самой дешевой гостинице и питаться на не регулярной основе, поэтому, что бы не похудеть в командировке - берите с собой из дома «тушенку с макарошками».
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Не хватает обнов, или места, где можно покушать Стабильность, лидерство на рынке, лояльное руководство, возможность командировок
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Коммуникация между отделами Стабильная компания. Отличный коллектив. Интересные задачи.хороший офис
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Рабочие процессы , этапы согласования , быть более гибкими и мобильными . Отношение чтобы чувствовать частью команды . Свобода и ответственность , интересная профессия . Понимаешь что ты нужен. Работаешь строго в белую
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Екатеринбург
27 отзыва3,2
Очень не удобная локация офиса, приходится добираться с несколькими пересадками. Компания не большая, часть процессов устаревшие либо на коленке. Странная система мотивации. Нет повышения зп.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Краснодар
27 отзыва3,2
Уровень заработной платы и условия труда могло быть и лучше
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Тюмень
27 отзыва3,2
Плохой интернет , старые компьютеры которые пора обновлять Неплохая зарплата,ДМС, хорошее рабочее место, хороший коллектив, вежливое отношение к работникам!
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Многовато бюрократии, но в Европейских компаниях везде так. Зато всё четко и ясно сразу на берегу. Самостоятельность, постоянное развитие от компании (тренинги, обучения, повышения квалификации), реальный рост год к году зп, повышения. Нравится, что тебя слышат.
Читать далее...
Работник
0
0
MC-Bauchemie
г. Санкт-Петербург
27 отзыва3,2
Улучшать можно до бесконечности и нет пределу совершенства, в целом - на местах средний руководящий состав оцифровать и устранить лишних. Рекомендую, хорошее сочетание повысить свой уровень + заработать + корпорат мероприятия. Все супер, вспоминаю с особыми тёплыми чувствами.
Читать далее...
Работник
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю