Работник отзывы сотрудников компании МОЭК
Узнайте плюсы и минусы работы в должности Работник в компании МОЭК,
читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в МОЭК, поделитесь своим мнением!
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Кто то пытается устранять проблемы а в других предприятиях забивают на это,хотя это из за того что нет сотрудников а за гроши работать ни кто не пойдет!
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Кто то пытается устранять проблемы а в других предприятиях забивают на это,хотя это из за того что нет сотрудников а за гроши работать ни кто не пойдет!
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
В 1фелиале 5предприятия работает электрогазосварщиком 5того разряда Дудин Руслан Сергеевич, из-за которого в коллективе сложилась напряжённая и конфликтная обстановка, мешающая работникам полноценному выполнению своих должностных обязонностей.Своимвызывающим поведением, позволяет себе оскорбительные нецензурные высказывания и выражения. ДУДИН РС провоцирует конфликты с сотрудниками, проявляет агрессию, угрозы шантаж в адрес коллег. Женская часть коллектива боится с ним работать из-за его грубого поведения нецензурных вырожений и угроз. НА Попытки коллеква его поставить на место, он реагирует нагло и дерзко, прикрываясь защитой, в лице директора предприятия Румянцева АА. Выезжая на сварочные работы на мастерские участки, Дудин Р. С. отказывается выполнять требования мастера, ответственного за выполнение работ в подчинении, которого он находится, аргументируя свой отказ словами :(тебе надо - ты и делай). При этом он регулярно ссылается на директора Румянцева АА - "не варить", т.е.тем самым отказывается выполнять свои прямые обязанности сварщика. Со слов самого ДудинаРС. он держит все предприятие в своих руках, а с директором он общается на прямую У него нет ни бригады, ни мастера, ни начальника участка, ни главного инженера. Только он и директор. В свои 30 лет он имеет три уголовных статьи 116 Ук Рфч2, 161Ук Рфч2, 228Ук Рф. Но об этом мало кто знает. Куда смотрит служба безопасности Моэк и директор 5того предприятия, который принимал его на работу?! Как с такими статьями мог быть принят на работу сотрудник, отвечающий за выполнение сварочных работ. Кроме того как сварщик он никудышный. Последствия невыполнения или некачественное исполнение могут привести к аварии и гибели сотрудников ПАО Моэк Может Моэку тогда не тратиться на обявления, а сразу с зоны нанимать? Все могут ошибаться и исправляться Но не в этом случае. А вы взяли бы такого человека к себе на работу такого человека ксебе на работу? Интересны ваши отзывы особенно руководителей.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
В 1фелиале 5предприятия работает электрогазосварщиком 5того разряда Дудин Руслан Сергеевич, из-за которого в коллективе сложилась напряжённая и конфликтная обстановка, мешающая работникам полноценному выполнению своих должностных обязонностей.Своимвызывающим поведением, позволяет себе оскорбительные нецензурные высказывания и выражения. ДУДИН РС провоцирует конфликты с сотрудниками, проявляет агрессию, угрозы шантаж в адрес коллег. Женская часть коллектива боится с ним работать из-за его грубого поведения нецензурных вырожений и угроз. НА Попытки коллеква его поставить на место, он реагирует нагло и дерзко, прикрываясь защитой, в лице директора предприятия Румянцева АА. Выезжая на сварочные работы на мастерские участки, Дудин Р. С. отказывается выполнять требования мастера, ответственного за выполнение работ в подчинении, которого он находится, аргументируя свой отказ словами :(тебе надо - ты и делай). При этом он регулярно ссылается на директора Румянцева АА - "не варить", т.е.тем самым отказывается выполнять свои прямые обязанности сварщика. Со слов самого ДудинаРС. он держит все предприятие в своих руках, а с директором он общается на прямую У него нет ни бригады, ни мастера, ни начальника участка, ни главного инженера. Только он и директор. В свои 30 лет он имеет три уголовных статьи 116 Ук Рфч2, 161Ук Рфч2, 228Ук Рф. Но об этом мало кто знает. Куда смотрит служба безопасности Моэк и директор 5того предприятия, который принимал его на работу?! Как с такими статьями мог быть принят на работу сотрудник, отвечающий за выполнение сварочных работ. Кроме того как сварщик он никудышный. Последствия невыполнения или некачественное исполнение могут привести к аварии и гибели сотрудников ПАО Моэк Может Моэку тогда не тратиться на обявления, а сразу с зоны нанимать? Все могут ошибаться и исправляться Но не в этом случае. А вы взяли бы такого человека к себе на работу такого человека ксебе на работу? Интересны ваши отзывы особенно руководителей.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Всё остальное :)
Совковый строй: компьютеры (техника) старые, блоки 2012-2014г., не пашут, ежемесячно возникают сбои в работе систем (особенно в период счета), за счёт этого тормозится работа. В офисе полно пыли и грязи с советских времен (особенно наверху, на шкафах), уборщицы моют только пол и туалет. Зарплата состоит из 50% оклада и 50% премии, которой вас 24/7 будут шантажировать. Просрочки в Ландокс? Минус премия! Обул белые кеды в офис (для клиент-менеджеров)? Минус премия! А как наступает День энергетика, ПАО "МОЭК" начинает чистить комменты с вопросом: "где премия?". Работы полно: режим многозадачности в самом его разгаре. Поручения разного рода, системы обучения нет от слова совсем. Навалили кучу задач, при этом не приставив куратора. Чтобы узнать как их выполнять - нужно подходить к каждому сотруднику, дёргать, отвлекая от работы. Если забьешь, минус премия. Никто ничего не хочет, требования к сотрудникам существенно завышены, а платить за это никто не хочет. Сверхурочная работа еженедельно. Обещают график 5/2, в пт.сокр.день до 15:45, по факту ежедневно остаёшься до 18, включая пятницу. Клиент-менеджеры выходят каждый месяц работать по выходным (суббота/воскресенье), работают в Новогодние (в период счета и заведения показаний). За эту работу никто ничего не доплачивает, дают только отгулы. Руководство не делает от слова совсем, их задача - спихивать (делегировать) поручения на своих сотрудников, а затем "подпинывать" их для ускорения, подкрепляя всё это дело шантажом (не сделаешь вовремя - лишении премии по объяснительной). В общем бегите отсюда от греха подальше.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Зарплату не поднимают,объем работы растет, уже и в филиалы инженеров не могут найти
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
1. Коллектив состоит из алкашей. Приезжаешь как на какую-то зону..
2. Был руководитель предприятия №6 - некий Жучков Леонид Владимирович, который требовал деньги то на ремонт коптёрки, то на оплату работ стороннего сварщика. Хотя ремонта не делалось никакого, сварщиков было в избытке в штате. Долго там не продержался.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Только и думаешь, как дожить до зп и до аванса. Отношение свинское со стороны начальства. Объем работы нереальный, платят гроши. Подняться по карьерной лестнице могут лишь подлизы и "свои".
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
В 5 предприятие в 1,Филиале не дают слесарем и сварщикам !!!!! Слесарям не дают ключи чтобы крутить болты, сварщикам не дают нормальные электроды, заставляют варить говном которое лет 5 лежит на складе, Директор Румянцев А. А. Не принимает не каких мер, только вечно истерит и всё. Так что уважаемые люди смотрите сами делайте выводы!!! Сотрудники бегут с 5 го предприятия не хотят работать с таким директором!!!!!
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
По поводу кадровой диверсии в Зеленоградском МОЭК. Многие не понимают почему столько людей уволилось и продолжают увольняться. Близкий родственник начальника отдела в Газпромэнергохолдинге Шубича долгие годы работал вместе с нынешним зам префекта Паниным в Зеленоградстрое, который является теневым хозяином фирмы, которая строит 90% объектов в Зеленограде. Префекту Смирнову, Панину, Шубичу нужен был свой человек Калиновский для решения вопросов со строителями и Шубич через начальника Газпромэнергохолдинга Федорова решил вопрос снятия старого директора. Главным инженером назначили бездельника Алексеева, его жена-подруга Префекта, которая в 80-е годы снимала комнату у Алексеевых, когда училась в институте. Алексеев по пьяни любит хвалиться. Ну а до кучи Генеральный директор МОЭКа Башук засунул замом по связям с общественностью своего бездельника с отличной зарплатой и своего начальника теплосетей. Ничего нового. Конечно бывают среди блатных трудяги, здесь этого не случилось, оказались сволочи, поэтому все случилось как случилось.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Так сказать, собеседование, проходило в филиале м. Партизанская. Сидели трое молоденьких сотрудниц отдела кадров и главный инженер отдела. Сотрудницы ОК задавали настолько некоторые и бестактные вопросы, заведомо унижая. Создалось впечатление, что эти девицы таким образом развлекаются: размещают объявление на Хэд Хантер, а потом унижают соискателей.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Филиал №11 клоака, начальство сброд. Архипова грубиянка, во время совещаний ругается матом, позорит сотрудников, пугает, собирает совещания, которые никому не нужны, найди людей и сформируй филиал по взысканию задолженностей. Повысьте заработную плату.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Платят очень мало, цены на все взлетели, а индексации как не было так и нет. Руководство безграмотное.
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Коллектив нравится, есть карьерный рост, отличный опыт. Работа разнообразная, достойный уровень зарплаты. Есть профессиональное обучение, комфортный график. Из минусов — стало меньше поощрений и мероприятий для сотрудников. Раньше отдыхали в пансионатах, сейчас это невозможно. Все остальное меня устраивает, уходить не собираюсь.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Прежде чем пойти работать на контроль производства к Шахбазяну М.А. подумайте хорошенько, надо ли тратить время и портить нервы. у него всегда все виноваты, что бы не происходило. Правды не добиться, будете выслушивать угрозы, лишение премий, типа по статье вас уволит или насильно переведет на должность ниже. Если у вас есть опыт и навыки, не связывайтесь с ним.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Работаю слесарем по обслуживанию теплопунктов. Мне нравится, что можно выбрать место работы рядом с домом, коллектив отличный, начальство адекватное. Можно получить повышение. Все сотрудники проходят обучение. Добавил бы только карту Тройка для сотрудников, потому что нужно ездить на разные объекты. Но хорошо, что медстраховка есть, это большой плюс. Можно пройти врачей в хороших клиниках.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
С приходом в филиал 8 Тактарова Р.Ф. обстановка в филиале поменялась в худшую сторону. Охрана труда в филиале никакая. При обращении за помощью грубят, помощь сотрудникам не оказывают, хотя по правилам должны. Начальник отдела охраны труда редкая хамка, на персонал ей наплевать, занимается только подхалимажем и ношением сплетен директору, благодаря этому остается на плаву.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Добрый день. Работал в компании инженером ПТО. Практически все устраивало. Условия труда вполне адекватные и понятные. Руководство нормальное. Но вот в айти работают какие-то бездари, даже разговаривать толком не умеют. Вообще специфика работы мне нравилась, было интересно решать различные задачи. Коллектив в моем отделе хороший был.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
11 филиал помойка, руководство быдло, Архипова хабалка, на совещание орёт матом, унижает сотрудников, пугает, устраивает некому ненужные совещание, набери людей создай отдел по взысканию денег. Поднимите зарплату.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Руководство ужасное, особенно Котиков В. В -не умеет адекватно общаться и не имеет ни какого представления о разговорной этики. Кидают на деньги!Не устраивайтесь сюда работать. Я уже молчу, что с такой оплатой труда они должны быть рады тому, что хоть кто-то там работает! Не рекомендую! Не тратьте время и деньги.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Из-за того что работаем командой бездарей, то закупаем продукцию в три раза дороже, чем ее рыночная стоимость.
Что в конечном итоге идёт в платежку москвичам.
Работу , что могут выполнять 3-4 людей делает штат из 40 людей. Потому, что все свояки и родственники.
Взять того же Григоряна однокурсник Андрея из руководства.
А друзей не судят.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
В 8 Филиале работает Гапонова О.А. Противная и наглая женщина (двумя словами – ХАБАЛКА и КОЛХОЗ!). Работать с ней просто невыносимо. Не умеет нормально и спокойно вести диалог. Постоянно разговаривает на повышенных тоннах, грозит лишить премии. Если подойдешь к ней по рабочему вопросу (нормального ответа ты не получишь, а получишь только крики и визги с её стороны). Зато к высшему руководству лизоблюдствует и подхалимствует (настолько противно это всё выглядит). За относительно короткое время, многие сотрудники из-за её отношения к персоналу уволились (и правильно сделали). С таким подходам к сотрудникам мало, кто-либо продержится долго в отделе. В этой конторе, чем выше человек по должности, тем он высокомернее, гнилее и наглее.
Если Вас пригласят работать в Отдел планирования и сопровождения ремонтов, бегите сразу же и отказывайтесь. В этом отделе вы будете работать за троих, с постоянными авралами за небольшие деньги, так и ещё будут на Вас постоянно повышать голос. Переработки не оплачиваются. Премию на день энергетика не дали (видимо верхушка всё себе в карман положила). Никому не советую устраиваться в 8 филиал.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Зп, вовремя, на карту, лучший директор предприятия 1 филиала 5 начальство лучшее из лучших
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
В 8 Филиале работает Гапонова О.А. Противная и наглая женщина (двумя словами – ХАБАЛКА и КОЛХОЗ!). Работать с ней просто невыносимо. Не умеет нормально и спокойно вести диалог. Постоянно разговаривает на повышенных тоннах, грозит лишить премии. Если подойдешь к ней по рабочему вопросу (нормального ответа ты не получишь, а получишь только крики и визги с её стороны). Зато к высшему руководству лизоблюдствует и подхалимствует (настолько противно это всё выглядит). За относительно короткое время, многие сотрудники из-за её отношения к персоналу уволились (и правильно сделали). С таким подходам к сотрудникам мало, кто-либо продержится долго в отделе. В этой конторе, чем выше человек по должности, тем он высокомернее, гнилее и наглее.
Если Вас пригласят работать в Отдел планирования и сопровождения ремонтов, бегите сразу же и отказывайтесь. В этом отделе вы будете работать за троих, с постоянными авралами за небольшие деньги, так и ещё будут на Вас постоянно повышать голос. Переработки не оплачиваются. Премию на день энергетика не дали (видимо верхушка всё себе в карман положила).
В общем и целом, никому не советую устраивается в 8 филиал МОЭК.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Полное игнорирование техники безопасности а именно отсутствие спецодежды , средств защиты , фонарей , инструмента. И это все поощряется руководством.
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
1. Коллектив состоит из алкашей. Приезжаешь как на какую то зону..2. Был руководитель предприятия №6некий [Ж.] [Л.] [В.]который требовал деньги то на ремонт коптёрки,то на оплату работ стороннего сварщика. Хотя ремонта не делалось никакого,сварщиков было в избытке в штате. Долго там не продержался.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
По поводу развала Зеленоградского МОЭКа и Мосэнерго все знают о семейке Шубичей. Михаил Шубич при поддержке начальника Газпромэнергохолдинга Фёдорова стал генеральным ТСК Мосэнерго, куда вошел и Зеленоградский Моэк. Остальные Шубичи работали в ТСК Мосэнерго и Моэке подрядчиками. Для получения баснословных премий по якобы экономии Фёдоров, Башук, Шубич, Калиновский и т д и затеяли развал теплоснабжения. Распродают объекты теплоснабжения страны, не ими созданные, купаются в роскоши! В зеленоградском моэке после прихода нового директора калиновского и назначения главным инженером алексеева ситуация приближается к критической. После проведения массовых сокращений и урезания производственной программы ради получения руководством премий по итогам года, работать не кому специалистов не хватает, всё держится на запасе прочности оставленной предыдущей командой, которая на девяносто процентов уволилась так как не хотела участвовать в уничтожении предприятия в которое вложили столько труда и знаний. Так что, когда начнутся массовые аварии знайте кто ответственен за это директор зеленоградского филиала константин александрович каллиновский и главный инженер сергей александрович алексеев, а также те, кто их поставил и, кто их прикрывает.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
Начну с того, что мне 21 год, проработал в МОЭКе слесарем по обслуживанию тепловых пунктов почти 8 месяцев, общее впечатление о работе в компании максимально негативное. Во-первых, дедовщина со стороны многих мастеров/бригадиров по отношению к молодым ребятам, которые приходят работать слесарями, именно таким армейским понятием можно охарактеризовать сложившийся порядок вещей. Парни до 25 лет для этих "проженных" подвалами МОЭКовцев – ничего не смыслящее в жизни так называемое "потерянное поколение" (прямая цитата мастера, у которого я работал), а следовательно эту 20-летнюю "потеряшку", по их мнению, можно всячески оскорблять, унижать, принуждать угрозами о лишении премии нарушать технику безопасности, некоторые, особо смышленные мастера, позволяют себе кидаться с кулаками, навязывая своё "правильное" видение жизни юным умам. Неудивительно, что многие молодые парни увольняются в худшем случае через год работы в этом бардаке, в лучшем - через 2-3 месяца. Во-вторых, абсолютное бездействие со стороны руководства Предприятия на жалобы, касающиеся неадекватного поведения мастеров/бригадиров на местах, а также повальное кумовство, в результате чего виноватым всегда остаётся исключительно слесарь. В-третьих, алкоголизм в рабочее время так называемого "старослужащего" состава слесарей, в результате чего большая часть задач сваливается на молодое пополнение. Резюмируя, хочется отметить, что работа здесь не стоит потраченных нервов и времени, больше половины оборудования осталось в наследство от СССР и не актуальна уже лет 30, а квалификация бригадиров, которые по идее должны обучать "новобранцев" оставляет желать лучшего. Это не то место, где вы сможете получить достойный и актуальный опыт.
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
предриятию 1 необходимо срочно сменить руководителя-Шигина А.Н.-он просто становится опасен для подчиненных.1-налицо откровенные деменции из за травмы и возраста.2-он инвалид (группу не знаем да и знать не хотим).3-на старость и пенсию он уже заработал известным путем.грубо разговаривает с работниками.срываясь постоянно на крик.но это самое малое из перечня.много требует каких то невероятных вещей.при чем получается за счет работников .не дав при этом ничего.НО в последнее время этот господин вообще слетел с катушек.распределяя отпуска.по его мнению.все должны ходить в отпуск зимой.выставляя аргумент -ну.вы же не перетружаетесь.и сентябрь-октябрь-летний месяц!Складывается впечатление .что этот товарисч существует только дя того .что бы вредить коллективу.делать гадости работникам.УВОЛЬТЕ его поскорее-дорогу молодым!
Читать далее...
Работник
0
0
МОЭК
г. Москва
36 отзыва2,4
1. Kоллектив состоящий из пенсионеров и алкоголиков . 2. Не адекватные мастера на участках . 3. Инструмент и оборудование старые ! В моэке ни чего нет . Но им нужно всё сделать . Как и из чего ?4. Категорический не советую сюда устраиваться .
Читать далее...
Работник
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю