Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Международный аэропорт Симферополь
Симферополь
Комментарий
Считаю, что предприятию не хватает столовой для сотрудников. Хотелось бы питаться на территории аэропорта. Было бы удобно всем работающим мамам водить своих детей в корпоративный детский сад. Такой возможности нет, в виду отсутствия дошкольного учреждения на территории предприятия. Хороший и дружный коллектив, опытные сослуживцы всегда готовы прийти на помощь новому специалисту. Возможность бесплатно проходить обучение по специальности. Удобный сменный график работы - остается много свободного времени для хобби и увлечений, комфортные условия на рабочем месте. Достойная по меркам нашего региона заработная плата, есть различные бонусы в виде экскурсий по Крыму. Большое внимание уделяется спорту. Есть ДМС, что большая редкость в Крыму, с доступом практически в любые клиники.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Международный аэропорт Симферополь
15.09.2023
Зарплаты крайне низкие, премии за проекты получают только избранные, вы о них даже не узнаете
Работник
15.07.2023
Хотелось бы больше корпоративных мероприятий вне работы. Нет трансфера до места работы, не удобно добираться из города. Хорошая команда работников на предприятии. Коллеги отзывчивые и готовы помочь с трудностями. Я прошла обучения с курирующим наставником по направлению. Можно реализовать свои идеи в крупных проектах. Хороший офис, можно работать удаленно.
Работник
30.05.2023
Больше информации для сотрудниках о льготах и программах. Их много, а информации мало. Работодатель проявляет внимание к условиям труда и уровню зарплаты. Социальный пакет хороший: ДМС, путевки детям, мероприятия для семей сотрудников.
Работник
15.04.2023
Отсутствует собственный детский сад, в котором можно было оставить ребёнка на всё время работы Работаю в компании более 3х лет: стабильная, своевременная и достойная заработная плата, регулярные премии, социальный пакет, включая ДМС, возможность обучаться и развиваться за счет работодателя – это основополагающие моменты. Дружный коллектив, сильная, сплоченная команда, «чувство локтя» и уверенность в реализации самых смелых проектов. Весёлые корпоративные мероприятия.
Работник
23.03.2023
- на территории нового аэропорта не купишь сигарет, но это проблема всех аэропортов - хорошо бы подвоз на работу на служебном транспорте организовать, а то автобусы городские по только им понятному расписанию ездят Отличная компания и интересная работа. Гражданская авиация это круто! Обеспечивают всем необходимым от спецодежды до техники. Зарплата стабильно - два раза в месяц. ДМС вообще круто, никогда так часто к стоматологу не ходил :) Мне с начальством повезло, и слышит и помогает. В целом доволен и всё устраивает.
Работник
11.02.2023
уровень зарплат неадекватный. Распределение премий за проекты, о которых вам могут даже не рассказать
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Международный аэропорт Симферополь
Помогите составить детальное представление о работе в компании Международный аэропорт Симферополь. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
29.05.2023
Крутая компания и классный коллектив. Очень бодрая и дружелюбная рабочая атмосфера. Много возможностей для профессионального роста и много обучающих курсов для сотрудников. И что самое приятное, компания стремится к развитию как в бизнесе, так и с точки зрения взаимодействия с клиентами и сотрудниками. Стремится к улучшению и оптимизации процессов, заботится о своих сотрудниках и всегда выполняет свои обязательства.
Работник
11.12.2024
Компания, которая действительно заботится о сотрудниках и своем развитии. Здесь всегда есть возможность учиться новому, расти профессионально и участвовать в интересных тренингах. Руководство открыто к идеям сотрудников и активно поддерживает инициативы, что создает атмосферу доверия и творчества. Особенно радует, как компания держит высокий стандарт качества – как в работе с клиентами, так и в отношениях внутри команды. Очень приятно работать с профессионалами в гармонично-динамичной среде.
Ассистент менеджера по продажам
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
Специалист по сопровождению клиентов
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
Фармацевт
23.03.2025
Задачи ставятся хаотично, оцениваются по настроению руководителя. Зарплату задерживают, при увольнении рассчитывают из минимума (в договоре прописан мрот). Уволить могут одним днем без объяснения причин. За опоздания, за просроченные задачи штрафуют. Текучка бешеная, работать здесь не рекомендую.
Бизнес ассистент
13.12.2024
Заказы доставлять нравится, нет однообразия. Платят вовремя, выдают безлимитную тройку на проезд, связь тоже оплачивают.
Курьер пеший
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы