Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании СиТри Индастри
Белгород
Комментарий
Отношение к людям, расположение объектов производства, подбор по персоналу Корпоративная этика, коллектив, получение определенных навыков
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании СиТри Индастри
14.06.2024
При всей отзывчивости коллектива не хватает внутренней коммуникации между отделами Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже) Если вам посчастливилось попасть в команду С3, вы сами все поймёте. Отличный, дружный, отзывчивый коллектив. Что порадовало это полное сопровождение и адаптация в первые дни работы. Все готовы помочь, подсказать и прийти на помощь. Очень много плюшек: начиная с вкусняшек (кофе, чай, печеньки), продолжая развитой Корп.культурой и заканчивая ДМС.
Работник
27.11.2022
Своевременное выполнение плана работ на каждом участке, чтобы не было спешки в день отгрузки заказа Молодой и дружный коллектив, в котором довольно комфортно работать, руководство с вниманием относится к сотрудникам, своевременная оплата труда, без задержек. Условия труда и отдыха вполне устраивают.
Работник
20.11.2022
Все устраивает.Развиваться с новыми современными технологиями. Своевременная оплата труда,дружественный коллектив,хорошее отношение руководителей.
Работник
06.09.2022
Из сложностей - структура компании с наличием нескольких офисов компании в разных локациях и трудностями в коммуникациях с коллегами, возникающими в связи с этим. Было бы здорово максимально расширить базу знаний компании и иметь возможность оформить льготную страховку ДМС и в фитнес-клуб. В компании здоровая психологическая атмосфера, начиная от генерального директора заканчивая рядовыми сотрудниками. Токсичность, авторитаризм, унижения не приветствуются и считаются моветоном. Коллектив профессиональный, дружелюбный, отзывчивый, сплоченный. Руководство целенаправленно создает условия для эффективной работы сотрудников на основе истинной заинтересованности в достижении общих целей команды и уважения частной жизни сотрудников. Условия работы (офис, обеспечение, график, принятые правила, оплата труда) комфортные. Применяются современные методики управления временем, задачами, принятия решений, повышения эффективности. Компания создает востребованное современное оборудование и постоянно работает над улучшением своих показателей по всем направлениям. Много возможностей для профессионального и личного развития (книжный клуб, льготные подписки на обучающие программы и книги, эко- и благотворительные инициативы). Есть возможность работать удаленно при необходимости. В целом работать очень интересно!
Работник
20.07.2022
Расширить условия для работы удаленно, добавить возмещение расходов по ДМС Современная компания с демократичным подходом к людям (на равных), которая стремительно развивается и создаёт, тем самым, условия для развития своих сотрудников! Молодые и активные руководители, стабильная ЗП и комфортные условия работы.
Работник
05.12.2021
1. Ввести обучение сотрудников (профессиональное обучение, новым компетенциям) обязательным. 1. Понятная мотивация (KPI) 2. Доход выше среднего в г. Белгород 3. Очень приличные бонусы по факту перевыполнения плана 4. Возможность развиваться профессионально 5. Возможен рост внутри компании
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе СиТри Индастри
Помогите составить детальное представление о работе в компании СиТри Индастри. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.07.2023
Высокая зп у слесаря по газу. Меньше 150 не получал. Официальное оформление.
Работник
15.02.2025
Ρaбοтaла нe в οднοц компании, нο «ТУРБОРЭНД» οκaзaлcя caмым пpиятным paбοчим мecтοм. Πο вынуждeнным οбcтοятeльcтвaм, ушла на удаленку. Пару раз в мecяц cтaбильнο eзжу в офис. И paбοтa тaм вceгдa κипит – aж зapяжaюcь οт ниx энepгиeй и paбοтaть xοчeтcя в 2 paзa бοльшe. Τeκучκи κaдpοв нe пpοиcxοдит, люди работают по 10 лет.
Бухгалтер
19.11.2023
Хотьковский автомост, в том числе проектное подразделение МостПроект в СПб - отвратительная шарашкина контора. Трудовой договор заключать отказываются, заплату задерживают на недели и месяцы, платят раз в месяц-два, а не каждые полмесяца, как положено по ТК РФ. Текучка кадров просто невероятная - практически все грамотные специалисты, которые сюда попадают, стараются как можно быстрее найти нормальную работу взамен МостПроекту Хотьковского автомоста. Руководству совершенно плевать на сотрудников, их не волнует, на что будут жить люди без зарплаты. Причём всё руководство сидит с денежками, им-то вовремя платят. Строители на стройках по всей России регулярно бастуют, жалуются в прокуратуру и трудовую инспекцию, но ничего не меняется - зп всё равно постоянно задерживают на неопределённый срок, кормят обещаниями о выплате "завтра" В проектом подразделении МостПроект СПб работают в большинстве своём совершенно безропотные покорные люди, готовые ждать задерживающуюся заплату хоть полгода. Остальные оттуда бегут при первой возможности Крайне рекомендую обходить эту шарагу десятой дорогой
Работник
07.02.2024
Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.
Кладовщик-комплектовщик
17.06.2025
180 отзывов при среднесписочной численности в 20 человек)))) Читайте отрицательные отзывы, в них вся правда!
Бывший сотрудник
28.05.2020
Достоинства Их нетНедостатки Жулики и обманщики.Обходите стороной данную строительную компанию
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы